К списку форумов К списку тем
Регистрация    Правила    Главная форума    Поиск   
Имя: Пароль:
Рекомендовать в новости

честным ли будет устройство на работу женщине на ранеем сроке беремренности,

Гость
0 - 18.01.2013 - 18:22
чтобы потом не работать,а в течении трех лет получать бабло?


Гость
201 - 19.01.2013 - 15:33
191-Кошка в шубке из Коровки > ты тоже особо не ишачишь?
Гость
202 - 19.01.2013 - 15:34
Цитата:
Сообщение от Элис Посмотреть сообщение
Однозначно бы сейчас молчала до последнего,
правильно, пусть работодатель - буржуин проклятый подкидывается потом.
Гость
203 - 19.01.2013 - 15:36
197 - Юзи, ты удивишься, насколько это распространенная практика и как много людей устраивает такое предложение. опыт нарабатывают, в другой отдел потом перейти планируют и т.п.
198 - Випа, в смысле?.. выходит женщина, когда заканчивается декретный отпуск, место не держат, а работает на нем человек, которого устроило такое предложение. что не так?.. не поняла тебя.
Гость
204 - 19.01.2013 - 15:39
203. Эль, я даже на совместительство не соглашаюсь на декретное место, на фиг так себя не уважать? Контракт на пять лет, а на замещение пусть девочку неопытную берут, но почему-то неопытные сотрудники мало устраивают, особенно, в процессе проверок.
Гость
205 - 19.01.2013 - 15:39
202 - Юзи, а с чего бы ему потом подкидываться??.. если можно, то конкретно, по пунктам. и да, куда лучше это Эллис просидела час в запертой комнате, где +38 с давлением 80/40 и токсикозом, а потом неделю пластом лежала от стресса...
Гость
206 - 19.01.2013 - 15:41
204 - Юзи, я, вроде, тебе и не предлагала, зачем ты на себя проецируешь?..) некоторые из причин, по которым людей устраивает это, я выше написала, повторяться не хочу.
Гость
207 - 19.01.2013 - 15:42
202-Юзефа > да работодатель что сам не понимает что ли что молодую девушку брать на работу чревато. Если он такой бедный разнесчастный то почему бы ему не брать на работу только парней или стареньких бабушек.

Чем в принципе по большому счету отличается девушка которая знала что она беременна когда устраивалась на работу от той которая забеременела через 2 месяца после устройства на работу?

Или вы что предлагаете изменить в ТК - пока не отработала 3 года - в декрет не имеешь права уходить. Или увольняйся и иди проси милостыню на улицу.

То есть таким образом реально увеличиться количество абортов. При этом часть женщин после аборта не сможет в принципе рожать.
Гость
208 - 19.01.2013 - 15:43
207 - ото ж... мне тоже это всегда было непонятно... )
Гость
209 - 19.01.2013 - 15:45
203-Элис > нет. Пусть устраивается на другое место. Или если есть вакансия-в ту же контору.
201-Софи > ну так мне никто и не платит. Я и не требую. Разницу видишь?
207-Софи > так пусть государство платит. А вообще да, не отработала год-два, с чего губы раскатывать?
Гость
210 - 19.01.2013 - 15:47
Вот интересно, открой завтра Софи или Эллис свое маленькое дело, прими на работу сотрудника, а через неделю она скажет, что она беременна. И ваши действия? Будете вместо нее работать?
Гость
211 - 19.01.2013 - 15:49
205. Искать нового человека в кратчайшие сроки, Эль, это не подкидываться, по-твоему?
207. Софи, так а я уже выше предлагала все выплаты через соцзащиту сделать, минуя работодателя.
206. Эль, да любой профи так рассуждает. То есть, работодатель заведомо будет получать на это место спеца более низкого уровня.
Гость
212 - 19.01.2013 - 15:50
210. Кошь, в теории все добрючие работодатели, а на практике всё как у Элис - на 4 часа запирают в кабинете.
Гость
213 - 19.01.2013 - 15:52
211-Юзефа > ну так как же, соцзащиту то все боятся. Там злые тетки рявкнут. А работодателю можно рассказывать как пойдешь в инспекцию по труду и будешь качать права.
Гость
214 - 19.01.2013 - 15:53
212-Юзефа > нет, вот поставь их на место работодателя, именно работодателя, а не кадровички, то будет все по другому. Когда головной боли выши крыши.
Гость
215 - 19.01.2013 - 15:53
по 213. Кошь, правильно, я уже писала, что с работодателем все крутые, да мы его... буржуина, а вот с государством - ни-ни, ну его.
Гость
216 - 19.01.2013 - 15:55
214. Так, Кошь, это всё шариковщина "взять всё и поделить".
Гость
217 - 19.01.2013 - 16:00
Вот и договорились: работодатели не принимают на работу беременных, женщин с детьми и просто женщин, а сам женский пол вовсю старается обмануть того злобного работодателя, вплоть до наклейки усов и картофелины в штаны)
Гость
218 - 19.01.2013 - 16:11
Юзефа крамольные мысли высказываете!)))))))))))))
Гость
219 - 19.01.2013 - 16:25
218. Трак, перечислите крамолу?
Гость
220 - 19.01.2013 - 16:27
в нуль ,не знаю как бы поступила,ежели б постучалась беременная- с одной стороны беременных надо холить всяко, ибо помощи нет: мужики -парнокопытные, родители -лишь бы сами не напрягали чем нить, чего теперь беременной с животом делать? С другой стороны,ее беременность не проблема чужих людей, когда (верно сверху отписались) классика-беременная вечно на больничных, работает вполсилы,ибо сейчас объемы на работах впариваются -мама не горюй, а еще через три года бери ее обратно,когда мозг ее высох ,и учи ее по новой всему и всяко...

по поводу пособий ФСС, там очень все не просто, недавно был случай,когда бух по ошибке выдал два пособия одновременно(случилась повторная беременность + до 1,5 лет по 1-му дитю,выплачивается только одно из пособий), у беременной излишек выплаты,если она против не заберешь даже по суду, ну и че - два десятка с хвостом работодатель заплатил со своего кармана, так сказать поддержал рождаемость в России))))
Гость
221 - 19.01.2013 - 16:31
Вип, нет!)) я буду принимать на работу роботов!)))) ибо остальные прочие имеют обыкновение рожать, болеть, увольняться и умирать. поэтому - никаких людей, только андроиды!))) к тому времени, как я открою свое дело, их как-раз изобретут )))))
Гость
222 - 19.01.2013 - 16:32
кстати, беременную на работу я брала) под свою личную ответственность) и отстаивала перед начальством) Не подвела меня)
Гость
223 - 19.01.2013 - 16:32
Фзефа 192 например ))) а вобше я веселюсь ))
Гость
224 - 19.01.2013 - 16:34
223. Обычная политология.
Гость
225 - 19.01.2013 - 16:35
Элис андроиды не выход ! ломучие попадуться и что потом с то и ремонтами запаришся ..а человек самовосстанавливаюшейся механизм))
Гость
226 - 19.01.2013 - 16:38
224 да я просто пошутил крамольные в рамках данного ресурса имелось в виду!)))))))))
Гость
227 - 19.01.2013 - 16:40
Так, гражданки, кто за то, чтобы отчислять ещё 3% от своей зарплаты, чтобы "насчастные беремульки" не зависели от монстров-работодателей?
Гость
228 - 19.01.2013 - 16:41
226-Truck >
http://cs323823.userapi.com/v3238238...nVpj6Sd8U8.jpg
229 - 19.01.2013 - 16:42
Нчт.
Муравей, видимо, не в курсе как начисляется пособие на ребенка.
Если дама не работала, то навряд ли там будет "получение бабла".
Гость
230 - 19.01.2013 - 16:44
228 как то блин забываю я про них , простите великодушно , со времён бонча не страдал эпистолярным жанром))!
Гость
231 - 19.01.2013 - 16:58
230-Truck > "Эпистолярный жанр" тебе в хронику)
зы. ты хоть парочку кидай в пост, мы их сами потом расставим)
Гость
232 - 19.01.2013 - 17:01
Аптя учту Ваши пожелания))),,,,
Гость
233 - 19.01.2013 - 17:06
222-Элис > под какую ответственность?;))) ну и что бы тебе сделали? Не платили зарплату?;)
Да если бы подвела, то ничего бы тебе не было.
221-Элис > ну можно и раньше открыть. Потом расскажешь каково это;)))
Гость
234 - 19.01.2013 - 17:08
Не честно, но работодателей честных еще меньше
Гость
235 - 19.01.2013 - 17:30
209-Кошка в шубке из Коровки >211-Юзефа >
ну а откуда деньги берет соцзащита?
соцзащита берет деньги у государства.
а откуда берет деньги государство ?
из наших налогов

то есть чтобы вывести новое финансирование следует увеличить налоги на того же работодателя.

ну так какая разница - и работник и работодатель будут по любому платить за беременную.
Гость
236 - 19.01.2013 - 17:43
235. Софи, в том-то и суть, что работодателя никому не жалко. А вот если с работников начнут снимать, вот тогда на "вопли Видоплясова" будет весело смотреть, и большая часть "добрых самаритян", боюсь, по-другому, заголосит.
Гость
237 - 19.01.2013 - 18:05
236-Юзефа > ну пусть снимают и с работника. но ведь по-любому оклад тогда начнут повышать те же самые работодатели - иначе работники у него за копейки работать не будут и разбегутся.

Обрати внимание на то что ни в одной европейской стране нет такой огромной социальной разницы между людьми как в России. Работодатель зарабатывае не намногобольше чем его работник и это справедливо. Потому что общество должно быть гуманным. А не так что бы одни обжирались а другие голодали.

нет в принципе можно и беременным не платить и больничные не оплачивать. ну пусть живут работают и зарабатывают только сильнейшие и бездетные. остальных давайте растреляем - за ненадобностью
Гость
238 - 19.01.2013 - 18:13
237. Глупости, Софи, никто никого не призывает расстреливать и морить голодом, но вешать всех собак на работодателя тоже как-то выходит за рамки порядочности.
Гость
239 - 19.01.2013 - 18:18
237-Софи > насчет ни в одной, это ты очень сильно погорячилась.
Гость
240 - 19.01.2013 - 18:57
238-Юзефа > ну а что делать - если не брать денег с работодателя (декретными или налогами) - то остается только одно - морить голодом что равносильно - расстреливать.
или есть какой то другой способ?


К списку вопросов






Copyright ©, Все права защищены