| 0
- 06.06.2012 - 11:37
|
Ищу сотрудника, открыта вакансия для студента ( ну это если коротко) так они все приходят на собеседования с желанием минимум 15000!!!! А многие от 18 требуют - это такие без опыта и не оконченное высшее!!!!! Это вообще как? Я отстала? У меня приличные условия: дала возможность совмещать с учебой, но лето полная занятость - хотела вырастить под себя, так сказать. Я блин сама была студенткой, начинала совмещать и пахала до 9 вечера! За 3000 ради опыта! Ну понятно, что 3000 сейчас - это не деньги, но я то и предлагаю больше и и.д теперь свое агентство уже в сфере маркетинга и рекламы. Ну подскажите мне, коллеги работодатели, в чем я не права?     | | |
| 441
- 21.06.2012 - 13:23
| реально бедненький. | | |
| 442
- 21.06.2012 - 13:43
| Цитата:
| | |
| 443
- 21.06.2012 - 14:40
|
Извинитте, что встрял в Ваш маленький междуусобчиг, но не смог удержатсо.... Есть особи, кои в теме опускают ниже плинтуса наемных работников мотивируя о высокой зарплате работников в 10-15 рублей. Так, вот, что меня сподвигло написать, что эти же люди пару тройку лет назад находясь в шкуре своих нонешних работников кляли жадных работодателей, которые им платитли 10-15 тысяч. Прошли как гритца года, ники поменяны, но лица, лица то все те же! | | |
| Модератор 444
- 21.06.2012 - 16:03
| 443 не, бротан, ты ниправ... житуха такова, что те, кто стал таки зарабатывать нормальные бабки и нанимает теперь людей на 10-15 тыров, никода не плакал изза маленькой зряплаты.. он просто начинал зарабатывать больше.... это не так трудно на самом деле... мне лично это удавалось делать практически не напрягаясь :))) нужно просто не тупить, не ссать и не ныть на каждом углу о своей нелегкой доле :)) так что твоя пропорция хоть и кажется логичной, но неверна в принципе... те кто ноют что у них 10 тыров зряплаты - они вчера ныли, сегодня ноют и завтра ныть будут... а те кто сейчас чета имеет - вчера не ныли, сегодня не ноют и завтра ныть не планируют... се ля ви, бротишка :))) | | |
| 445
- 21.06.2012 - 16:17
| Цитата:
:0) | | |
| 446
- 21.06.2012 - 18:02
|
Ой, кто там наш сайт нашел выше ))). Он на реконструкции и я его сейчас даже не рекламирую и там на страницах для теста всякий текст "набросан". Как Вы его вообще нашли )))))))) В общем в обсуждении немного не в ту степь ушли ) и все подумали, что я такой гад начальник и ниче не поняла. Я устала повторять, что я ищу человека без опыта на 4 часа в день. Я благодарю людей, которые дали мне ценные советы, я вывела для себя некоторые уроки. Если кого обидела, прошу прощения, я не хотела. | | |
| 447
- 21.06.2012 - 18:09
| Цитата:
с п.444 согласен на 150% | | |
| 448
- 21.06.2012 - 20:40
| Цитата:
И если Вы не знаете как это отнести к теме то "...это Ваши проблемы..." (с) Аршавин. :0) | | |
| 449
- 21.06.2012 - 20:52
| чЁто с кофечаепитем [*****] вышел | | |
| 450
- 21.06.2012 - 21:38
| 362-я в шоке >Промоутеры и пр., то кого я ищу на данный момент-это люди на новые проекты и самое главное, мы постоянно обновляем базу полевых сотрудников, чтобы в ответственный момент не подвести клиентов. Вот и все. | | |
| 451
- 21.06.2012 - 21:39
| 366-GSM >Нет, данную работу выполняют спецы. А студент нам нужен в помощь | | |
| 452
- 21.06.2012 - 21:44
| Цитата:
отпишитесь лучше когда его найдете | | |
| 453
- 21.06.2012 - 21:53
|
Неужели, у Вас, коллеги, на предприятии не может сложиться ситуация, когда на определенную работу, очень легкую (та бумаги тво переклдывать и звонок сделать ) не моет понадобится человек? Вы будете брать сразу спеца, которому дадите оклад 40000 ?У меня PR специалист получает от данной суммы и выше. И по итогу может выйти за месяц, с учетом премий очень хорошая сумма.и все довольны Все много гоорят о деньгах, которые необходимо платить хотя бы минимум и я с этим согласилась. Но никто мне так и не ответил, не посетовал конкретно сумму оплаты студента, при условии: 18 - 19 лет, без опыта, на 4 часа в день, с офиц. Оформлением и соц программами и обучением. Я повторюсь, что основные сотрудники у нас - это спецы не только с Профильным образованием и богатым опытом работы, но и победители разных конкурсов в нашем направлении: "соболь" и не только. Моего спеца по PR приглашают преподавать и т.д Я не занимаюсь сейчас рекламой, мне просто не совсем понятна политика людей, которые сразу нового собеседника на форуме, который пришел за советом,начинают "выживать" | | |
| 454
- 21.06.2012 - 21:54
| 452-aracl >Ну давайте про студента забудем и начнем знакомство заново! | | |
| 455
- 21.06.2012 - 22:48
| 449-aracl >самолет опоздал на час. плюс с людьми поговорить. вот сейчас выехал посидеть на людей поглядеть. завтра после 10 утра | | |
| 456
- 21.06.2012 - 22:49
| 450-Пиковая Дама > ну как бэ. ... эти песни нам знакомы. пели. так что не надо.... пожалуйста | | |
| 457
- 21.06.2012 - 22:51
| 456-я в шоке >В смысле? | | |
| 458
- 21.06.2012 - 23:08
| 457-Пиковая Дама >без смысла. | | |
| 459
- 22.06.2012 - 00:01
| я скажу так, вот многие спрашиваю как ЗП ставить человеку и прочее, а какую бы ЗП хотели вы сами себе? только честно? положа руку на сердце? зная, что к примеру вы студент, вы не пенсионер, и выбор способа заработка у вас есть на данный момент времени | | |
| Модератор 460
- 22.06.2012 - 00:21
| я бы себе хотел миллион долларов в неделю... как бекхем ..... и чо дальше?? | | |
| 461
- 22.06.2012 - 09:14
| Цитата:
| | |
| 462
- 22.06.2012 - 10:50
| 449-aracl >сегодня с 13.00 в люб время в районе Галереи чай кофе или какао | | |
| 463
- 22.06.2012 - 11:09
|
459-"Неужели, у Вас, коллеги, на предприятии не может сложиться ситуация..." Пиковая дама, Вы реально упертая. Вы кого и в чем пытаетесь убедить? Саму себя? Если не хотите читать что Вам написали, поразмышляйте сама. Чем Вам не подходят к примеру таджики или пенсионеры, а нужен студент? Вот когда Вы честно для самой себя ответите на этот вопрос, без песен о "профессиональном росте" и т.д., то Вы поймете, почему те самые студенты "не ведутся". Если вы убедили в своих "показаниях" саму себя, то это не значит что другим Ваша "шитая белыми нитками" версия не видна. Кстати, обратите внимание, почему Вас поддерживают в основном работодатели вроде "психологов" и риэлторов, а у банальных торговцев с поиском продавца не возникает необходимости "пудрить мозг" потенциальным сотрудникам. | | |
| 464
- 22.06.2012 - 11:34
| Цитата:
- Я что-то не понял, вчера я подвозил вашего сына, он мне дал 100$ и никаких центов. А новый русский говорит: - Ну, у моего сына отец миллионер, а я-то сирота . | | |
| 465
- 22.06.2012 - 12:35
| чтобы нне читать 10 страниц ругани: Автор, а что за работу Вы предлагаете ? Я о том, что перекладывание бумажек или курьерство - это не опыт профессиональный для студента ни разу, это приработок для чела с ограниченным объёмом свободного времени и нехваткой денег: для мам-декретниц, домохозяек, пенсионерови т.д. Для студентов - разве что самых глупых. Умные готовы работать и задарма, но получая при этом реальный опыт. | | |
| 466
- 22.06.2012 - 14:48
| Цитата:
| | |
| 467
- 22.06.2012 - 14:56
| Цитата:
к примеру 100 рублей час + премия (100% от оклад). оклад в конце дня, а премия в конце месяца загружал бы его работой на эти часы и проверял что сделано... всегда можно выгнать , как только начнет касячить… официально бы не оформлял или за свой счет оформил ИП ему и работал с ним по договору с почасовой оплатой… сдавать отчет за него раз в год не проблема… тем более все отчисления в ПФР идут взаимозачетом с УСН… суммы могут быть разные но схема была бы примерно такой! Или вообще не оформлял бы его ни как и те проценты что шли бы в ПФР я бы ему наличкой отдавал бонусом к премии раз в квартал! | | |
| 468
- 22.06.2012 - 22:59
|
460-NoThanks > реально мыслить мы не можем? а я ж забыл...в школе каникулы...держи лямон баксов, и бекхема в придачу, можешь дальше не учиться) | | |
| 469
- 22.06.2012 - 23:07
|
464-Ядрёный >речь о другом..просто надо научиться ставить себя на место другого человека, любой работодатель ищет дормавщики хаявые руки, ЛЮБОЙ, не осознанно, но ищет, даже тем, что не индексирует оклады в соотвествии с инфляцией, если кто то говорит, что он не такой, либо лицемер, либо вообще не предприниматель, любой работник так же ищет дормавщинки, где надо надо меньше работать, а получать больше, и работодатель и работник ведут себя естественно, но успеха добиваются лишь, кто умеет смотреть на проблему с разных сторон...есл работодатель видит что работник грамотный, и работу свою знает, то пусть подуамает...а что надо сделать что бы работник не ушел? а работник в свою очередь, если знает что он не так уж хорош, не должен просить золотых гор..а должен впервую очередь повышать свою квалификацию, все вышесказанное конечно ИМХО. | | |
| Модератор 470
- 23.06.2012 - 00:59
| 469 а волга впадает в каспийское море :))))) | | |
| 471
- 23.06.2012 - 08:33
| 470-NoThanks > а то :)))) | | |
| 472
- 23.06.2012 - 09:41
|
+469 и я тоже так думал, теперь - по другому. Бесполезно объяснять, еще глупее доказывать, потому что разные картины мира. несомненно, легче ныть и требовать большую зп, чем бегать по утрам, читать книги, пахать по 14 часов, углублять профессиональные знания, корректировать соббственные глюки, подниматься в гору, обливаясь потом. Проще выпендриваться "я хороший, а меня не ценят", чем учиться у других. Проще жалеть себя, чем верить в себя. Каждый выбирает себе картину, и топает по жизни. Хочешь успеха - бери картину успешных. во, какой я умны-ы-ый!!! | | |
| 473
- 24.06.2012 - 11:45
| Руслан Белов, какого успеха Вы уже достигли? | | |
| 474
- 25.06.2012 - 09:41
| Цитата:
http://igorsoman.livejournal.com/3647.html | | |
| 475
- 25.06.2012 - 10:37
| 466-aracl >галерея | | |
| 476
- 25.06.2012 - 12:27
| М472-Руслан Белов >100% | | |
| 477
- 25.06.2012 - 13:50
| Цитата:
| | |
| 478
- 25.06.2012 - 13:58
| приятнее было бы увидеть в лс номер | | |
| 479
- 25.06.2012 - 14:36
| давайте делать ставки:встретятся они или нет. Делаю ставку на нет)) | | |
| 480
- 25.06.2012 - 15:00
| собака лает ветер носит | |
