К списку форумов К списку тем
Регистрация    Правила    Главная форума    Поиск   
Имя: Пароль:
Рекомендовать в новости

Почему не могу найти продавцов в магазин?

Гость
0 - 07.05.2012 - 22:36
В начале года одна продавщица уволилась. До сих пор на ее место не могу никого найти. З/п предлагаю до 20000. Условия стандартные для небольшого магазина одежды в ТЦ. Такое ощущение, что просто не хотят работать. Одна особа (у которой в резюме указано отсутствие опыта) сразу спросила - Я 25000 получать буду? А другая, услышав название ТЦ заявила - нет не хочу к вам, у вас проходимость маленькая. А вам какая разница, вы какую зарплату ожидаете? - Не менее 15000. - Вы сможете зарабатывать и больше. - Нет не хочу.
При этом условия приличные имхо, количество клиентов не позволяет уставать продавцам, никто не падает с ног в конце дня. Разрешаю и перекуры и вообще много того, что в крупных сетевых магазинах запрещено. Чего не хватает кандидатам? Чего они хотят от непыльного места работы? Порой складывается ощущение, что просто работать не хотят. Ваши мнения?



Гость
201 - 10.05.2012 - 23:18
Цитата:
Сообщение от Ядрёный Посмотреть сообщение
еда жильё здоровье
Это что за список и какое отношение он имеет к моему посту?
Гость
202 - 10.05.2012 - 23:21
Люди!! Вы вообще поняли что я сказал?) Помоему у нас у всех броуновское движение мозга...)) но есть поправка))
Гость
203 - 10.05.2012 - 23:22
Цитата:
Сообщение от Ядрёный Посмотреть сообщение
Вы посмотрите вокруг - весь мир стал одноразовым
И это только ускорило изменения происходящие в мире... :-))))
Гость
204 - 10.05.2012 - 23:23
180-Новый игрок >ты самый умный сперва посади квдратно гнездовым.... я тебя на кмеру сфоткаю и на ютуб...да и всех желающих при стахановской норме.... все вы атлеты и горазды сделать норму китайца, а на практике?? уверен все ссыкуны!!!
Гость
205 - 10.05.2012 - 23:24
Цитата:
Сообщение от Краснодарский_абориген Посмотреть сообщение
Люди!! Вы вообще поняли что я сказал?) Помоему у нас у всех броуновское движение мозга...)) но есть поправка))
нефть 112$ щас, так что пока живем
:0)
Гость
206 - 10.05.2012 - 23:24
204 - И чо так нервничать? :-) Все поняли, что нефть будет дешовой и все рухнет...
Гость
207 - 10.05.2012 - 23:26
205-Ядрёный >это 90% ))) Это смерть
Гость
208 - 10.05.2012 - 23:26
Цитата:
Сообщение от 1osho1 Посмотреть сообщение
Цитата: Сообщение от Ядрёный Вы посмотрите вокруг - весь мир стал одноразовым И это только ускорило изменения происходящие в мире... :-))))
да, одноразовость - ускоряет
но если не быть одноразовым - все замедлится.
Гость
209 - 10.05.2012 - 23:27
205-Ядрёный >Энергетику смотрел?
Гость
210 - 10.05.2012 - 23:28
Цитата:
Сообщение от 1osho1 Посмотреть сообщение
Цитата: Сообщение от Новый игрок Цены растут и жить тяжело это да. Только что-то я не вижу роста производительности у сотрудников. Они как работали так и работают и роста прибыли связанного с их деятельностью я не вижу. Так почему тогда сотрудники хотят решать свои проблемы за мой счет? Ну вы же сами написали... ЦЕНЫ РАСТУТ... Труд это такой же товар и цены на него растут согласно реальной инфляции...
Абсолютно согласен. Цены растут вне зависимости от наших желаний. Никто не хочет покупать все тоже самое но дороже. А приходится.
Гость
211 - 10.05.2012 - 23:28
208 - Для тебя - да, но не для мира...
Гость
212 - 10.05.2012 - 23:28
206-1osho1 >Ты не все понял....
Гость
213 - 10.05.2012 - 23:28
201-1osho1 > он хотел сказать что эти три направления могут прожить без изменения, но забыл одну простую весчь- спрос который порождает предложение и плодит конкурентов которые всяческими способами постараются удовлетворить спрос пораждая все новые предложения, которые в свою очередь пытаясь удослетворить спрос плюнут на качество и будут заботиться колличеством)
Гость
214 - 10.05.2012 - 23:29
Цитата:
Сообщение от Новый игрок Посмотреть сообщение
Никто не хочет покупать все тоже самое но дороже. А приходится.
Поэтому нужно повышать зарпалату, иначе прийдется работать с более дешевыми сотрудниками, а это не повысит, а понизит производительность...
Гость
215 - 10.05.2012 - 23:30
Жить тяжело... а как было жить тяжело в 2001 году.... ))) есть статистика,но
Гость
216 - 10.05.2012 - 23:30
Цитата:
Сообщение от Краснодарский_абориген Посмотреть сообщение
Ты не все понял....
Возможно... А чего я не понял?
Гость
217 - 10.05.2012 - 23:30
Цитата:
Сообщение от Краснодарский_абориген Посмотреть сообщение
180-Новый игрок >ты самый умный сперва посади квдратно гнездовым.... я тебя на кмеру сфоткаю и на ютуб...да и всех желающих при стахановской норме.... все вы атлеты и горазды сделать норму китайца, а на практике?? уверен все ссыкуны!!!
Даже с этим не спорю. :)))
Но в этом вся беспощадная и бессмысленная принципиальность и есть. Чтобы не работать эффективно нужно работать еще неэффективное...
Гость
218 - 10.05.2012 - 23:31
213-он же mugen >Это сложно... но не буду тревожить впредположениях как......
Гость
219 - 10.05.2012 - 23:33
Цитата:
Сообщение от 1osho1 Посмотреть сообщение
208 - Для тебя - да, но не для мира...
для какого мира?
в Африку сгоняйте :0)
Гость
220 - 10.05.2012 - 23:33
Цитата:
Сообщение от он же mugen Посмотреть сообщение
он хотел сказать что эти три направления могут прожить без изменения
Если он хотел сказать именно это, то он ошибается...
Гость
221 - 10.05.2012 - 23:34
Цитата:
Сообщение от 1osho1 Посмотреть сообщение
иначе прийдется работать с более дешевыми сотрудниками, а это не повысит, а понизит производительность...
ага, то то все в китай щимятся
:0))
Гость
222 - 10.05.2012 - 23:34
Цитата:
Сообщение от Ядрёный Посмотреть сообщение
для какого мира?
Для того мира который тебя окружает и в котором ты работаешь...
Цитата:
Сообщение от Ядрёный Посмотреть сообщение
в Африку сгоняйте
Я уже дкмал об этом... Возможно как нибудь сгоняю в Мозамбику...
Гость
223 - 10.05.2012 - 23:35
216-1osho1 >скажи честно, ты работаешь с индийским рынком?
Гость
224 - 10.05.2012 - 23:36
223 - сейчас нет... я вернулся в Москву, что будет дальше пока не знаю...
Гость
225 - 10.05.2012 - 23:37
Цитата:
Сообщение от 1osho1 Посмотреть сообщение
Цитата: Сообщение от Новый игрок Никто не хочет покупать все тоже самое но дороже. А приходится. Поэтому нужно повышать зарпалату, иначе придется работать с более дешевыми сотрудниками, а это не повысит, а понизит производительность...
Да, нужно повышать ЗП. Но не всем и не просто так. А если сотрудники изначально как вы выразились "более дешевые", т.е. низкоквалифицированные. То тут есть только два пути: либо сотрудники как и бизнес подстраиваются под новые требования рынка, либо идут искать счастья на другом месте работы, где конкуренция не такая жесткая и требования к сотрудникам попроще
Гость
226 - 10.05.2012 - 23:37
Цитата:
Сообщение от он же mugen Посмотреть сообщение
201-1osho1 > он хотел сказать что эти три направления могут прожить без изменения, но забыл одну простую весчь- спрос который порождает предложение и плодит конкурентов которые всяческими способами постараются удовлетворить спрос пораждая все новые предложения, которые в свою очередь пытаясь удослетворить спрос плюнут на качество и будут заботиться колличеством)
там срок был указан 5 лет.
а человеку не надо много предложений, то все искусственные цели, не настоящие.
человеку вообще надо очень не много.
Но ведь прогресс не остановить, так?
:0)
Гость
227 - 10.05.2012 - 23:38
220-1osho1 > ну наверное впринципе смогут, если это какой-нить именитый производитель товара с вековым опытом и почетанием традиций производства ручной сборки или изготовления, на продукцию которого очередь на 10 лет вперед и т.д. но таких единицы и труд наемного работника там оценивается гораздо выше нежели работника занятого в производстве ширпотреба)
Гость
228 - 10.05.2012 - 23:38
223-Краснодарский_абориген >224-1osho1 >Хорошо сказано!! вы имеете связи с таможней или просто дурку как и все?
Гость
229 - 10.05.2012 - 23:40
Цитата:
Сообщение от он же mugen Посмотреть сообщение
нежели работника занятого в производстве ширпотреба)
вот то то и оно
одноразовые люди в одноразовом мире живут для циферок в отчетности.
Гость
230 - 10.05.2012 - 23:40
Цитата:
Сообщение от Новый игрок Посмотреть сообщение
А если сотрудники изначально как вы выразились "более дешевые", т.е. низкоквалифицированные.
Нет предела человеческому несовершенству... :-))))) на место одних неквалифицированых, могут прийти другие, еще более не квалифицированые...
Цитата:
Сообщение от Новый игрок Посмотреть сообщение
То тут есть только два пути: либо сотрудники как и бизнес подстраиваются под новые требования рынка, либо идут искать счастья на другом месте работы, где конкуренция не такая жесткая и требования к сотрудникам попроще
Ну или третий вариант, они идут туда где руководство оказалось более квалифицированым... :-)
Гость
231 - 10.05.2012 - 23:42
226-Ядрёный >
"а человеку не надо много предложений"
а рынок говорит надо, кто прав?)))
Гость
232 - 10.05.2012 - 23:42
Цитата:
Сообщение от он же mugen Посмотреть сообщение
ну наверное впринципе смогут, если это какой-нить именитый производитель товара с вековым опытом и почетанием традиций производства ручной сборки или изготовления, на продукцию которого очередь на 10 лет вперед и т.д.
Даже они постоянно совершенствую свой бизнес...
Гость
233 - 10.05.2012 - 23:43
Цитата:
Сообщение от Краснодарский_абориген Посмотреть сообщение
вы имеете связи с таможней
Нет и не имел, я занимался индийским рынком и меня интересовала судьба товара только до момента его отправки с территории Индии, а в России им занимались другие люди...
Гость
234 - 10.05.2012 - 23:44
231-он же mugen >ты видел рынок?
Гость
235 - 10.05.2012 - 23:46
По существу могу сказать следующее:
Да, рынок труда перегрет. Спрос (на сотрудников) выше предложения. Приходится переплачивать за услуги сотрудников. Но это классика экономики. Вечно так продолжаться не будет и при первом же экономическом шухере переоцененные сотруднички будут выставлены на мороз со всеми своими ипотеками и кредитами, причем в первую очередь это сделают борцы за социальную справедливость, которые сейчас призывают платить "достойную" зарплату, потому что "всё дорожает".
Гость
236 - 10.05.2012 - 23:47
Цитата:
Сообщение от он же mugen Посмотреть сообщение
226-Ядрёный > "а человеку не надо много предложений" а рынок говорит надо, кто прав?)))
Про выбор и предложения
Одесса.... Абрам и Мойша обедают...
Hа тарелке лежат два огурца...
Большой и маленький ...
Абрам берет большой и начинает его есть...
- Вот, Абрам ! Hикакой культуры у тебя нет...
- В чем дело ???
- Из двух огурцов ты взял больший :-((
- А ты бы какой взял ???!!!
- Конечно маленький !!!
- Так ты его и имеешь !!!!
Гость
237 - 10.05.2012 - 23:48
Цитата:
Сообщение от Новый игрок Посмотреть сообщение
которые сейчас призывают платить "достойную" зарплату, потому что "всё дорожает".
Все правильно, но призывают они это делать СЕЙЧАС, а не ТОГДА когда будет шухер... :-)))))
Гость
238 - 10.05.2012 - 23:50
234-Краснодарский_абориген >
вспоминая анек про очередь из 3- человек в супермаркете с десятком касс - нет конечно)))
Гость
239 - 10.05.2012 - 23:50
235-Новый игрок >тогда у тебя есть максимка?)
Гость
240 - 10.05.2012 - 23:51
Цитата:
Сообщение от Новый игрок Посмотреть сообщение
Спрос (на сотрудников) выше предложения. Приходится переплачивать за услуги сотрудников. Но это классика экономики. Вечно так продолжаться не будет и при первом же экономическом шухере переоцененные сотруднички будут выставлены на мороз
Ну вообще то на нас щас демографическая яма надвигается.


К списку вопросов






Copyright ©, Все права защищены