0
- 09.01.2015 - 22:34
|
Как в Краснодаре найти нормальную работу в короткий срок? Может кто знает нормальные кадровые агенства? Естественно не такие которые занимаются только вытягиванием денег с соискателей.
| | |
121
- 22.01.2015 - 09:17
|
120-velo2011 > Вы личку читаете? Я Вам вполне здравую идею два дня назад предложил. На что получил пространный вопрос. Дал на него развернутый ответ. Вы же ни да, ни нет. Вам точно нужна работа? | | |
122
- 22.01.2015 - 09:33
|
116-Амадео > Цитата:
Другой вопрос, кто как себя потом повел и как быстро смог выбраться | | |
123
- 22.01.2015 - 09:34
| и не всегда работа через знакомых - наилучший вариант))) | | |
124
- 22.01.2015 - 09:35
| а автору - поскорее определиться и найти работу, которую хотел или даже лучше. Удачи | | |
125
- 22.01.2015 - 11:32
| 122 -у умных она не заканчивается. Ибо не кладет умный человек яйца в одну корзину. И к тому же у меня еще и собственно небольшое дело есть. Тупить просто не надо в этой жизни. Хочешь жить - умей вертеться. | | |
126
- 22.01.2015 - 11:44
|
125-Амадео > Зарекаться не надо)) Даже самых умных иногда выкидывает за обочину) | | |
127
- 22.01.2015 - 12:02
| 126-Такаяя >ага,только умный быстренько вылезет на дорогу и побежит дальше,а тупой будет ждать и просить чтоб его подвезли | | |
128
- 22.01.2015 - 12:06
| 127 +10000! | | |
129
- 22.01.2015 - 12:06
|
127-demis > Именно об этом я и говорила) | | |
130
- 22.01.2015 - 12:30
|
Просто обидно - вроде и потенциал есть, но придется в итоге идти на простую работу, где его не реализовать. Творю добро - извините личку не посмотрел. Скоро отпишусь. | | |
131
- 22.01.2015 - 12:34
|
130-velo2011 > к слову - сейчас вообще с нормальной работой туговато, примерно так уже пару лет. Надо долго искать, либо устраиваться на то, что есть более-менее и продолжать искать. | | |
132
- 22.01.2015 - 14:50
| | ||
133
- 22.01.2015 - 15:02
| А теперь давайте поговорим о подработке, интересует по вечерам и на выходных, от грузчика до ... (такси не предлагать). | | |
134
- 22.01.2015 - 15:23
| Ага, конечно туговато. Это если с нахрапа сразу искать вакансию на 40-50 тыр. При этом не обладая нужными работодателю навыками. Два с половиной года назад устроился на мою нынешнюю работу. На небольшую ЗП (топикстартер её в качестве ЗП не рассматривает, иначе бы уже давно нашел работу по своему профилю. Экономистам нынче на hh предлагают от 22-25 тыр.). Через полтора года я имел весьма конкурентную ЗП в два раза больше начальной. Но эти полтора года я не сопли жевал, а приносил пользу компании. Это я к тому что не бывает всё и сразу. Если недостаточно опыта - иди и нарабатывай его. Будет опыт - будет достойная оплата. | | |
135
- 22.01.2015 - 15:26
|
133-Sem94 >та ты обожди,тут еще одного не устроили,как ты нарисовался. это ж где такой инкубатор,где вас таких выращивают,что вы найти ни че не можете | | |
136
- 22.01.2015 - 15:29
| 134-Творю добро >вот это реальный подход к делу.молодец | | |
137
- 22.01.2015 - 16:01
|
Из пяти трудоспособных россиян лишь один приносит пользу экономике страны. «Государство с такой структурой занятости – катастрофа, оно нежизнеспособно» говорит Александр Идрисов, основатель и управляющий партнер консалтинговой группы Strategy Partners | | |
138
- 22.01.2015 - 16:02
| | ||
139
- 22.01.2015 - 16:40
|
0-velo2011 >вот вам бесплатный рецепт как найти работу: достаете из почтового ящика газету с рекламными обьявами(или в любом трц,магните,ашане на входе были журналы с рекламой) выбираете себе контору,звоните и интересуетесь кому нужен бухалтер,или кто вы там. тоже самое и с подработкой. без всяких агентств и лишних промежутков. | | |
140
- 22.01.2015 - 18:19
| Творю добро - личку посмотрите. | | |
141
- 03.02.2015 - 11:33
| Интересно получается, что если у человека опыт работы последние три года зам. директора, то он на должность кладовщика, продавца-консультанта и т.д. он не годится. Ведь у него нету опыта по данным специальностям. А вдруг он будет работать даже лучше чем другой человек с этим опытом? Но даже шанса не дают. Его отсеивают на этапе прочтения резюме и не дают шанс показать себя. | | |
142
- 03.02.2015 - 11:59
| Ждем новых интересных постов на тему "в России топ-менеджерам не дают реализовать себя". | | |
143
- 03.02.2015 - 12:02
| При чем здесь топ-менеджеры? Я упоминал о простых вакансиях. | | |
144
- 03.02.2015 - 15:49
| Тоже в процессе поиска работы на данном этапе. Ситуация, конечно, аховая. Желающих трудоустроиться сейчас очень много. Надо намного более интенсивно браться за дело...просто отклики в нн не работают. Надо сразу ехать в отдел кадров и общаться с менеджероп по кадрам, как только появляется оно речная вакансия. Если есть такая возможность, конечно. | | |
145
- 03.02.2015 - 15:50
| И несколько резюме, заточенных под разные вакансии, тоже надо сформировать, | | |
146
- 03.02.2015 - 18:48
| 143-velo2011 > ну я же не сам придумал про " опыт работы последние три года зам. директора" | | |
147
- 03.02.2015 - 22:42
| SoVA нужно было дополнить: "в России сейчас топ-менеджерам не дают реализовать себя даже кладовщиком или продавцом-консультантом". Во как! | | |
148
- 03.02.2015 - 23:17
| 147-velo2011 > какой это тогда, в болото, топ-менеджер? Просьба не путать православное, идейное дауншифтерство с упадническими настроями и готовностью отдаться абы какому работодателю за запись в трудовой. | | |
149
- 03.02.2015 - 23:18
| Зимой искать работу - дело плохое. Зато Июль, Август, Сентябрь - вакансий много и хороших в том числе. | | |
150
- 03.02.2015 - 23:20
|
148+ если же вдруг бывшему топу вдруг взбредет в голову попробовать себя в роли продавца-консультанта - он таки сможет это устроить. Если, конечно, должность "зам. директора" была не только на бумаге, а подкреплена определенным опытом и квалификацией. З.Ы. Не можешь никуда устроиться - иди в общепит: они всегда рады молодым и инициативным. | | |
151
- 03.02.2015 - 23:23
|
149-passat > весна уж на носу, в некоторых сферах как раз к сезону готовятся, персонал подбирают. Главное - пробивать работодателей по черным спискам, чтобы не вляпаться не глядя в какое-нибудь совсем уж махровое гуано :) | | |
152
- 03.02.2015 - 23:34
| SoVA - "иди в общепит: они всегда рады молодым и инициативным" я уже не так уж и молод. Туда студентов и молодежь берут типа официантами или пиццеристами. А на серьезные должности требуют опыт в общепите от нескольких лет. | | |
153
- 04.02.2015 - 00:28
| блевать хочется от таких клоунов неудачников как автор | | |
154
- 04.02.2015 - 22:25
|
0) По состоянию на 1 января среднемесячная заработная плата на крупных и средних предприятиях Краснодара составила 36 347,6 рублей и увеличилась по сравнению с январем-ноябрем 2013 года в номинальном исчислении на 9,3 процента, в реальном — на 0,4 процента, сообщили «Югополису» в пресс-службе городской администрации. По данным крайстата, по состоянию на 1 января 2015 года просроченная задолженность по заработной плате в Краснодаре отсутствует. Уровень регистрируемой безработицы на начало текущего года составил в городе 0,2 процента, что соответствует уровню аналогичного показателя предыдущего года. Ранее «Югополис» сообщал, что, по данным крайстата, средняя зарплата жителя региона в 2014 году составила 25 360 рублей. В это же время, как сообщал «Югополис», средняя зарплата чиновника в Краснодарском крае составляет около 38 тысяч рублей. Всего в органах государственной власти и местного самоуправления Краснодарского края трудится более 70 тысяч человек. https://news.mail.ru/inregions/south...43/?frommail=1 | | |
155
- 04.02.2015 - 22:31
|
154-saurus > звиздят как дышат... а дышат часто... :0) | | |
156
- 04.02.2015 - 22:55
|
Вакансия: Ведущий специалист по работе с проблемной задолженностью: http://forums.kuban.ru/f1032/vedushi...u-6479316.html Два дня вышибала, пардон - ведущий специалист по работе с проблемной задолженностью, вышибает бабки, пардон - уверенно убеждает собеседника вернуть должок, а потом два дня - отдыхает. Идите, хорошая работа. :) | | |
157
- 05.02.2015 - 10:35
| nickd55 - эта работа не для меня.Вышибалой долгов пожалуй работать не смогу. | | |
158
- 05.02.2015 - 10:45
| 157-velo2011 >тогда сам возьми в долг.обеспечь вышибал работой.так и станешь работодателем.сам себе директор менеджер и главбух... | | |
159
- 05.02.2015 - 10:56
| Н..да... автор все еще без работы. Представляю, какой способный это был специалист. | | |
160
- 05.02.2015 - 11:32
| Цитата:
Например, имеем типичную контору на 50 человек: директор, 1 шт, ЗП 200 тыр зам, 1 шт, ЗП 120 тыр руководители направлений и служб, 6 шт, по 60 тыр простые смертные работники, 42 шт, ЗП 27 тыр ИТОГО: 48 чел, ФОТ 1 814 тыр, средняя ЗП (до вычета НДФЛ) 36 280 руб/чел. Но, при этом, средняя ЗП простых работяг (коих 84% в численности) на 25,5% меньше средней ЗП в организации. А что такое 27 тыр. до вычета НДФЛ? Это 23,5 тыс.руб. на руки. Примерно столько и есть средняя располагаемая ЗП 80% населения по Краснодару. | |
| Интернет-форум Краснодарского края и Краснодара |