К списку форумов К списку тем
Регистрация    Правила    Главная форума    Поиск   
Имя: Пароль:
Рекомендовать в новости

Из декрета в декрет

Гость
0 - 20.04.2011 - 22:38
Помогите пожалуйста разобраться на что-же всетаки по новым законам я могу рассчитывать.
В сентябре 2009г ушла на больничный по БиР
С марта 2010г работаю удаленно на дому в той-же организации и нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет. Отпуск до 1,5 лет до 22 мая.
С 18 апреля 2011г опять могу уйти на больничный по БиР (ждем второго ребенка). До 22 мая мне, я так понимаю, выгоднее работать и получать декретный до 1,5 лет. Главный вопрос из каких доходов должны расчитать новый БЛ. То что я успела заработать за 2010 или пересчитать из первого БЛ?



Гость
1 - 20.04.2011 - 22:47
Да и еще если брать два года, то каких? Голова кругом идет.
Гость
2 - 21.04.2011 - 00:00
"выгоднее работать и получать декретный до 1,5 лет" О Боже... Ну не надо пользоваться терминами, которые не знаешь...
"Декретный" - это устаревший термин, то, что сейчас называется Отпуск по беременности и родам. У слонов беременность длится около года. У людей значительно меньше. Отпуск по БиР дают на еще меньший срок.
Так что уточняем вопрос.
Далее. "Отпуск" - это когда освобождают от работы. "Работать" и одновременно быть "освобожденным от работы" никак не получиться. Надо что-то выбрать одно.
Так же не получиться одновременно быть в отпуске по уходу за ребенком, и в отпуске по БиР. Это не слоеный торт: выбираем. Больничный лист (а отпуск по БиР дается на основании этого документа) "продолжает" только один вид отпуска: очередной. И никакой другой.
3 - 21.04.2011 - 00:05
(0)
"Главный вопрос из каких доходов должны расчитать новый БЛ. То что я успела заработать за 2010 или пересчитать из первого БЛ? "
при выборе старого варианта расчет сз будет за предыдущий год(март 2011 - март 2010)
(1)
"Да и еще если брать два года, то каких?"
выгодных...
Гость
4 - 21.04.2011 - 07:19
(2) Находясь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет женщина имеет право работать неполный рабочий день или на дому. Чем я собственно год и занималась. Поэтому получаю на данный момент свой оклад + выплату до 1,5 лет. А вот быть на больничном и работать нельзя. Поэтому и пишу что выгоднее оставаться в отпуске до 1,5 и работать а уже когда он закончится уйти на больничный. Выбрать то я тоже имею право вроде.
Гость
5 - 21.04.2011 - 07:22
(3)Скажите пожалуйста я имею право выбрать два года, предшествующих первому отпуску по БиР, т.е. в 2009 я ушла значит могу выбрать 2007-2008. Какими документами обосновать это для расчетчиков?
6 - 21.04.2011 - 07:57
какая в среднем за месяц была зарплата в 2007-2011 по годам в месяц?
7 - 21.04.2011 - 08:14
А у меня другой вопрос: при чем тут 1С?
Гость
8 - 21.04.2011 - 08:20
2007 - 15000
2008 - 13630
2009 - 11642 (не работала 3 месяца)
2010 - 14356 (не работала 5 месяцев)
2011 за текущие 3 месяца - 10800
Гость
9 - 21.04.2011 - 08:23
(7)объясняю причем здесь 1с в ЗиК 7.7 я могу выбрать только по старому или по новому считать если берем по старому то мне возьмет доход за 2010 если по новому еще хуже за 10-09 и разделит на 730. А хочется то чтобы больше платили. И вроде как по закону должна быть такая возможность?
Гость
10 - 21.04.2011 - 08:24
Это же я ненормальная женжина в отпуске работаю а у других то вобще нули должны быть.
11 - 21.04.2011 - 08:36
какой СДЗ по старому расчёту получается? расчётный период апрель_2010 - март_2011
Гость
12 - 21.04.2011 - 08:48
Гена скажите пожалуйста а выплаты отпускных до 1,5 лет должны включаться при расчете среднего по старому? Я так понимаю вроде не должны, но в нашей Зик берет их.
13 - 21.04.2011 - 08:50
не должны... похоже, что ЗиКа нетиповая и кто-то лазил... какой релиз?
Гость
14 - 21.04.2011 - 08:58
Ох Гена, зик вобще не типовая но вроде как обновлена до 309
15 - 21.04.2011 - 08:59
у обновляльщика руки кривые... поэтому прикиньте вручную и ответьте в цифрах на вопрос...
Гость
16 - 21.04.2011 - 09:01
187726,77+11500руб (апрель) - 55325,82(декретные) = 143900,95/217дн(рабоч) = 663,13 - расчет среднего
143900,95/365дн(календ) = 394,24 - расчет больничного
Гость
17 - 21.04.2011 - 09:05
А по 1му больничному среднее было 404 и плюс был пересчет окладов по предприятию в январе 2009
Гость
18 - 21.04.2011 - 09:05
(17) в январе 2010
Гость
19 - 21.04.2011 - 09:08
Если посчитать по новому то за 2 года 09-10 среднее 273.5 вобще птичьи слезы
20 - 21.04.2011 - 09:19
Вы даже средний считать не умеете... давайте тогда все 12 чисел зарплаты помесячно апрель_2010 - март_2011... тупо: чистая зарплата без отпускных, б/л, пособий и др. отклонений... а в третьей колонке - точные даты начала и окончания этих дней отклонений от окладной зарплаты...
Гость
21 - 21.04.2011 - 09:32
Извините просто у меня вобще статус временно не работает и дни проставляются 0
22 - 21.04.2011 - 09:40
в последний раз: соберите вручную из расчётных листков... если непонятно - крепите их здесь
Гость
23 - 21.04.2011 - 09:47
Зарплата Pohilina за 12 мес
апрель 10г - 0руб
май 10г - 0 руб
июнь 10г - 11500р (оклад)
июль 10г- 15622р (оклад + премия)
август 10г - 14375р (оклад + премия)
сентябрь 10г - 16100р (оклад + премия)
октябрь 10г - 13225р (оклад + премия)
ноябрь 10г - 14950р (оклад + премия)
декабрь10г - 13600р (оклад + премия) - 4х дневка
январь 11г - 11450р (оклад + премия) - 4-х дневка
февраль 11г - 9078р (оклад + премия) - 4-х дневка
март 11г - 11500р (оклад)

работаем по 5-ти дневной рабочей неделе, но в дек10г, янв 11г и фев 11г по 4-х дневной работали
Гость
24 - 21.04.2011 - 09:51
пособие до 1,5лет с 01.02.2010г по 22.05.2011г
25 - 21.04.2011 - 09:51
(23) уточните - все месяца отработаны полностью без отклонений вроде командировок, б/л, отпусков и т.п.?
Гость
26 - 21.04.2011 - 09:56
да, был только оклад и иногда премия. Пособие не учитывалось при написании сумм. Других отклонений не было
27 - 21.04.2011 - 09:58
(17) перерасчет окладов к больничным никаким боком, это отпускные индексируются при увеличении окладов...
28 - 21.04.2011 - 10:21
СДЗ|стар = 131400 / 304 = 432.24

теперь оценим новый расчёт... соберите самостоятельно ВСЕ начисления, облагаемые взносами с разбивкой по годам (зарплата+премии+обычные ежегодные очередные отпускные+командировки и т.п.):
2007 ... сумма за год
2008 ... сумма за год
2009 ... сумма за год
2010 ... сумма за год

только четыре числа, дни считать не надо...
Гость
29 - 21.04.2011 - 10:36
(28)
2007г - 180021.11руб
2008г - 163562.13руб
2009 - 101771.77руб
2010 - 100494.00 руб
30 - 21.04.2011 - 10:46
в настоящее время ФСС считает, что нельзя заменять декретные года, где есть хоть один отработанный день:
СДЗ|2009-2010 = 202265.77 / 730 = 277.08

необходимо дожидаться судебного прецедента, который выиграет мамочка на право
СДЗ|2007-2008 = 343583.24 / 730 = 470.66
Гость
31 - 21.04.2011 - 11:31
Всем огромное спасибо, я поняла что максимум на который могу точно расчитывать СДЗ= 432.24. Уже неплохо :) осталось теперь чтобы расчетчики наши посчитали также :)
32 - 21.04.2011 - 11:38
если не будет Вашего заявления на старый расчёт, то фирма обязана считать по новому из 277.08, поэтому не забудьте вместе с декретным б/л и справкой о ранней постановке сдать и заявление на расчёт по старым правилам:

Образец заявления мамочки на расчёт пособия по БиР или ОУ по старым правилам

--------------------------------------------------------------------------------

в Бухгалтерию ООО "Радость в труде"
от ______________________________


З А Я В Л Е Н И Е

Прошу рассчитать мне пособие ____________________ по Федеральному закону от 29.12.2006 N 255-ФЗ (в редакции Федеральных законов от 09.02.2009 N 13-ФЗ, от 24.07.2009 N 213-ФЗ, от 28.09.2010 N 243-ФЗ) по правилам части 2 статьи 3 Федерального закона от 08.12.2010 N 343-ФЗ (в редакции Федерального закона от 25.02.2011 N 21-ФЗ).


28.02.2011 _____________________ /________________/
Гость
33 - 21.04.2011 - 11:48
Ой огромное спасибо! А уточните могу я все же еще поработать до 22 мая? там тоже заявление надо писать?
Гость
34 - 21.04.2011 - 11:49
Ой огромное спасибо! А уточните могу я все же еще поработать до 22 мая? там тоже заявление надо писать?
35 - 21.04.2011 - 12:23
имеете полное право... ведь только сам работник решает когда уйти по заявлению в отпуск по БиР в рамках больничного листка... просто пособие по БиР будет не 140 дней, а меньше...

тогда накрутите себе как можно больше зарплаты и премий в апреле, ведь расчётный период уже будет Май_2010 - Апрель_2011
можете в выходные дни повыходить за двойную оплату и т.п.
Гость
36 - 21.04.2011 - 12:27
Спасибо, все поняла. Какие там выходы в выходные :) Хоть бы премия какую начислили и то радость. :)
Гость
37 - 28.04.2011 - 16:33
А если сотрудница была в отпуске по уходу за ребенком в 2009 5.000 и 2010, а потом пошла на б/л, можно выбирать года с хорошей зарплатой. Например, 2008 - 500 000.
Гость
38 - 28.04.2011 - 16:48
Или просто б/л вообще не рассматривается(по уходу или общее заболевание) для тех, кто пришел из отпуска по уходу?
Спасибо.


К списку вопросов






Copyright ©, Все права защищены