161-Альтруист > В том и дело, что плюсов очень много. Просто я постоянно ощущаю непомерно завышенные к себе требования. Но руководитель то так не считает! Во всяком случае не признает и искренне полагает, что требования соразмерны, и даже типа я еще могу больше! Если б мне было лет 20, мне б этот факт льстил, а вот в 37 кажется манипулированием, выбивает из колеи и треплет мое обостренное с детства чувство справдливости...

163-arlena > значит начальство толковое если умеет выжимать из работников максимум. Это вполне нормальное явление. Если тебе не нравится расклад что тебя грузят по полной, то ищи варианты как отлынивать частично от работы.

требования из серии - а представь-ка мне за ночь всю инфу за год в такой таблице, которая сама будет считать прибыль в зависимости от фазы луны. Такие?
Можно ли считать отстутствие энтузиазма к освоению новых инструментов ущербностью и проф.недостатком.

а вообще, все просто. только выход из зоны комфорта дает развитие и рост.

164-Альтруист > Не только по полной, но и подвешивают чужую работу, которую не могут сделать другие. Или совершенно разноплановые вещи параллельно одинаковой приоритетности. Но я сама виновата. Называется до3,14зделась. Пришла сюда и начала умничать в начале. А теперь заткнулась, а поздно. Даже если сидеть с блаженным видом, гулить и пускать радостные слюни счастья...

167-arlena >тебя ценят, но оно тебе в таком виде не надо
Как-то так

Арлена, жалеть себя можно и нужно, но в 37 начинать с нуля, жалеть себя придется больше однозначно

163-arlena > эти завышенные требования к тебе предъявляют не "другие", а ты сама ... как и приятие "объвинений" ... тебя цепляет то, что ты сама от себя пытаешься требовать ... если я тебя назову "тупой блондинкой" ты не отреагируешь, как минимум потому что а) брюнетка, бе) умная ...
не возможно всю жизнь прыгать выше головы ... не бери на себя лишнее

[em]а вообще, все просто. только выход из зоны комфорта дает развитие и рост.[/em]
Совершенно в дырочку)

я думаю только ты можешь почувствовать когда стоит увольнятся. я это чувствовала 2 раза и оба раза не пожалела сменив работу. даже потеряв непрерывный стаж нашла то что искала. а пока работала - времени не было искать да и казалось постоянно а вдруг лучше не найду.

Не читая - если человек не может решить менять ему что-либо или оставить все как есть, значит он уже принял решение - ничего не менять. (с) из какой то умной психолухической статьи.

в 0..Арлена, на мой взгляд испытывать душевный порыв, драйв и аффект лучше не связывая с работой, особенно если тебе она по вкусу. я бы склонилась стерпеть и искать)

Зависит еще и от того как долго ты там работаешь... если недолго, то можно уходить без сожаления!Зачем терпеть, жизнь не резиновая...

0-arlena >работа это источник средств, а не приятных эмоций.
Платят-работай.Не платят-ищи другую)

143-arlena >дыааа! Девахи у вас что надо! И все на каблуках!)
А требования.. Так может он тебя настолько ценит и доверяет, что уверен что именно ты и справишься?

люди, советующие не обращать внимание на ор и стресс, ради коллектива и пр. неужели, вам и правда не жаль себя, единственных и уникальных???... Я, наверное, никогда этого не пойму. Уж насколько я себя не люблю, но этот мазохизм, для меня - за гранью... Если ты не ученый, изобретающий вакцину от рака или, если это не твоё личное дело, выпестованное и выстраданное, ради которого можно на что-то закрыть глаза, РАДИ ЧЕГО терпеть каждодневный хардкор в отношении себя???.. И еще непонятно мне, как можно видеть развитие и личностный рост в стрессе. Неужели, простая способность к самоанализу этого не дает??..

[em]неужели, вам и правда не жаль себя, единственных и уникальных???[/em]
*хохочет* Ellis, начни с начала, с принятия того факта, что ты не единственная, не уникальная, и никто за тебя, включая автора этого сообщения, не даст и ломанного гроша. Это отрезвляет. :)

[i]И еще непонятно мне, как можно видеть развитие и личностный рост в стрессе. Неужели, простая способность к самоанализу этого не дает?[/i]
Для самоанализа нужны: а) ресурсы; б) осознанность (для которой нужны ресурсы). При отсутствии этих двух (одного) фактора самоанализ превращается в самокопание и приводить к стрессу.
Что касается "как можно видеть развитие и личностный рост в стрессе" – отвечу: стресс – это состояния ума, рост (в т.ч. то, что называется "личностным ростом", хотя меня мало интересует рост /только/ листностных или окололичностных структур) имеет место быть не только в границах ума. Рост – это комплексное движение и кризисная ситуация, стресс – это то обстоятельство, которое сообщает такому движению толчок. Понимаешь, весь секрет в том, что за пределами башки есть много любопытных и странных вещей, и всё это – тоже ты.

177-This_Ellis > Жалко нам себя, ох жалко.
Раньше не задумываясь меняла место работы, если вовремя не платили зарплату. Яботаешь, яботаешь-одна "яботня", а директор говорит "денег нема, зарплату щас не дам"-и вот тут хочется у[*****]ть ему от души, но я просто поменяла работу.
На следующей работе зарплату платили вовремя, коллектив хороший, но за год моего пребывания почти половина уволились из-за начальника самодура. Ну, вообще то он "душка", но как "вожжа под хвост" то орёт, то ногами топочет, то камеры наблюдения за нами следить, то ещё какого чьорта. Короче мои нервы расшатались и я ушла, хотя он говорил, что поднимет оклад.
И вот дальше у меня пошла чёрная полоса. После которой, когда я нашла работу, в приоритете были зарплата, условия работы и местонахождение от дома, соц.пакет, официальное трудоустройство. Всё-если эти пункты устраивают, то пофиг на коллектив-найду с любыми общий язык, на начальство-пусть хоть орёт, карму себе портит.

Остаться и доказывать - это то, чему учит империалистическая пропаганда. Пролетарий должен уйти не задумываясь.

180-nickname > ты что-то путаешь. пролетарий как раз терпит

181 linkin
Пролетарий, он сука гордый. Гордый терпеть не может по определению. Империализм завещал, - "чем бы пролетарий не тешился, лишь бы выполнял работу".

Пролетарии всех стран
Не поддайтесь на обман
Мы всему капитализму
В это место вставим клизму!

Спутник-спутник, шалапутник,
Ты помчишься до небес,
Ты летаешь, прославляешь,
Мать твою КПСС!!

Мы помчимся на Луну,
Там распашем целину!
Мы всему капитализму
В это место вставим клизму!

Мир побдит, побдит войну,
Мир побдит, побдит войну. :)

*вспомнилось, гитара в углу стоит*

Автор, как я вас понимаю!

обстоятельства, и начальник, в 99% случаев будут "не такие": если не орет - то тупой, не тупой - рохля, не рохля - жадный и тд. все в голове, восприятии. надо уметь пропускать мимо, и фильтровать значимое от [*****]

[quote=Кан Суфанусинфон;35233386] а вообще, все просто. только выход из зоны комфорта дает развитие и рост. Совершенно в дырочку) [/quote]

да , но только в случае,когда этот выход из комфорта от перегрузов во время и после выхода не приводит человека из за нового и потому непривычного положения к больничной койке, а то и на кладбище.
по нулю - Арлена, вам не стоит так уж возносить своего шефа, каким бы он не казался вам талантливым и невъ...ным, он обычный человек со свои набором тараканов в голове,и если они ,эти тараканы , стали вас как работника гнобить, то ничего хорошего лично для вас там не будет. Согласна с пианисткой и другими, кто советовал,- тихой сапой обеспечить новое место работы и свалить.

164-arlena >чем он (руководитель) вас так взял?

Да чего там рассуждать! В наше время не выперли сгоряча и слава Богу! )) на hh.ru сходите с фильтром " не показывать вакансии агентств" - рынок сейчас не кандидатский, любой hr скажет. Сиди до весны следующей , а там видно будет...

167-arlena > тогда терпи)

179-linkin > ну ты нашла золотую середину. Если плюсы явно перевешивают минусы, то с последними можно смириться, потому что идельное сложно найти, если вообще возможно.

Я считаю, что работу надо искать, пока работаешь, потом все связи как-то обрываются.

191 крестный БТРа
ППКС

решили. значит - делайте.
иначе это не решили. а сопли на кулак намотать

Порыв души - для малолеток. Месть - блюдо которое подают холодным.

Красотулька, драть будут всегда, абсолютно на любой работе)) Не горячись))
К сожалению мы сейчас не в том возрасте, чтобы работами разбрасываться))

195-Милена >я видимо не работаю, раз меня не "дерут"...

196-KotЁnok GaFFF >А кем вы работаете если не секрет))

197-Милена >продавец промышленного оборудования (насосы, двигатели и тыды) и инструктор групповых программ.

что там ..арлена уже безработная или как?

198-KotЁnok GaFFF >Хорошо продаешь?))

199-SS >ты ей хочешь работу предложить?)

200-Милена > не знаю :) хорошо-плохо, у нас стандартная зп, которая зависит от общего объема. я ж не хожу по клиентам, не звоню, не прошу "ну купииите", они сами нам пишут, звонят, приходят.