К списку форумов К списку тем
Регистрация    Правила    Главная форума    Поиск   
Имя: Пароль:
Рекомендовать в новости

Штрафы на работе

Гость
0 - 10.12.2014 - 21:07
добрый день! Подскажите пожалуйста следующее, есть человек на работе штрафуют за небольшой конфликт с сотрудником.
Никакого приказа не было, было просто распоряжение руководителя "... взыскать штраф с зп". На вопрос сотрудника о приказе было сказано что "мое распоряжение приказ". Зп черная))
Посоветуйте как быть



1 - 10.12.2014 - 21:14
понять и простить) что вы хотите от "чёрной" зарплаты?
Гость
2 - 10.12.2014 - 21:19
Печально(( никаких вариантов нет?
Гость
3 - 10.12.2014 - 21:47
Никак.
Гость
4 - 10.12.2014 - 22:57
Варианты есть. Собрать все квитки за черную зарплату (если таковые есть) и пойти в прокуратуру с заявлением на жулика-работодателя. Но придется уволиться))
5 - 11.12.2014 - 08:57
слово барина закон для крепостных ))
6 - 11.12.2014 - 10:25
а приказа и не будет, если шеф не полный идиот. потому как по закону штрафы нельзя взимать.
умный сделает премию или надбавку и законно лишит за несоблюдение дисциплины
Гость
7 - 11.12.2014 - 13:18
6-ТриТочки >зачем лишать премии, если ее можно просто не давать?)) Для приказа о депремированиии тоже нужны основания...
Гость
8 - 11.12.2014 - 13:49
4-Я была Лора > "Но придется уволиться))" - лишь бы подельником пойти не пришлось..

7-21093 > неуважительное отношение к коллеге (назвал самкой собаки), нарушение правил внутреннего распорядка (ел булочку на рабочем месте), нарушение правил пожарной безопасности (грел чай к булочке), небрежное отношение к имуществу компании (наследил в коридоре грязными ботинками и уже дважды ссыкнул мимо унитаза) - для депремирования более, чем достаточно. А я еще 100500 причин могу назвать - опоздал на работу, опоздал с обеда, пришел с остаточными следами алк.опъянения, не союл.дал технику безопасности, курил в неположенном месте.. сонм их ;-)
9 - 11.12.2014 - 13:59
7-21093 >тогда и манипулировать нечем :)
а так- в рабочее время не работал, а скандалил- раз. нарушил КолДоговор в части "уважительно относиться к сотрудникам","корректно вести себя"
вот уже сколько статей только за
Цитата:
Сообщение от мутный поцык Посмотреть сообщение
неуважительное отношение к коллеге (назвал самкой собаки),
а уж если еще пару фраз добавил- на расстрел потянет :)))))
10 - 11.12.2014 - 16:40
Ну так пора бы запомнить, что на работе вы — работники. И "небольшие конфликты" устраивайте дома — если вам ваши домашние позволят так на себе ездить.

За неправовое поведение получили неправовую реакцию. Это неудивительно. Начните задумываться о своём правосознании — может быть тогда ваш работодатель по цепной реакции задумается о своём.
Гость
11 - 11.12.2014 - 17:53
Цитата:
Сообщение от ТриТочки Посмотреть сообщение
КолДоговор
вы когда в последний раз сей документ видели? Я лет 7 назад в одной бюджетной организации, где, впрочем, на него все дружно клали, включая директора и профорга, а сотрудники вообще не подозревали о его существовании))
12 - 15.12.2014 - 15:32
11-21093 >не далее как пару недель назад. захотелось освежить в памяти :) организация частная, если что :)))) и представляте! выполняется :))))
Гость
13 - 16.12.2014 - 12:22
Черная ЗП - это такой простор для манипулирования сотрудниками! Могут дать (спасибо скижИте), а могут и не дать (и ничего Вы с этим фактом не сделаете).
Ищите где ЗП белая и бегите туда без оглядки.
Гость
14 - 17.12.2014 - 20:48
Спасибо, жаль что ничего не получится. Я тоже советую уволиться


К списку вопросов
Опции темы Поиск в этой теме
Поиск в этой теме:

Расширенный поиск




Copyright ©, Все права защищены