0
- 17.12.2014 - 14:30
|
Вопрос в следующем.Предложили более удобную во всех планах квартиру. До внесения арендной платы осталась 1 неделя. В договоре прописано что договор может быть расторгнут по инициативе нанимателя без материальных компенсаций с письменного предупреждения наймодателя за 14 дней. Может ли наймодатель предъявить какие-либо претензии, если его известят за 7 дней и только в устной форме (общаемся только по телефону, куда писать не знаю)? | |
1
- 17.12.2014 - 15:43
| Может | |
2
- 17.12.2014 - 16:04
| в договоре его паспортных данных нет что ли? | |
3
- 17.12.2014 - 16:31
| 2-ТриТочки > адрес есть но она в другом городе живет. | |
4
- 18.12.2014 - 14:34
|
3-натали1985 >так вам с шашечками или ехать? :_ чтобы вам не предъявлили претензий- ваше дело предупредить- на официальный адрес, т.е. адрес в договоре. А уж живет она там или нет, получит уведомление или нет- ее проблемы. Главное, чтобы у вас осталась бумажка. | |
5
- 18.12.2014 - 16:39
| 4-ТриТочки > В договоре прописано, что если наймодатель не оплачивает в течении 7 дней после наступления даты оплаты квартплату, он обязан освободить помещение. Т.к. какая сопсно разница, я ж могу сказать что по тем то или иным причинам просто не имею возможности ей заплатить за следующий месяц? | |
6
- 18.12.2014 - 16:50
|
5-натали1985 >да вопрос только в неустойке, что написано за несоблюдение такого-то пункта? если ничего, то и досвидос, нарушайте договор и выезжайте. | |
7
- 18.12.2014 - 22:04
| 6-почти блондинка > про неустойку ни слова. спасибо! | |
8
- 19.12.2014 - 10:47
| Вообще какие-то драконовские условия договора. Сам договор может быть подписан и до Вашего въезда в объект недвижимости, но в нем же может быть просписано, что отчет арендной платы начинается с такого-то числа.... А чтобы не случалось казусов с оплатой, (так как часто сам арендадатель может уклоняться от получения денежных средств, а потом и сам же говорит, что арендатор вовремя не оплатил...) в договоре прописываются реквизиты для перечисления денежных средств | |
9
- 20.12.2014 - 09:34
| Всем вам в помощь ГК РФ, где прописаны основные права и обязанности нанимателя и наймодателя. Если договор в какой-то части противоречит ГК РФ, то в этой части он недействителен. | |
| Интернет-форум Краснодарского края и Краснодара |