| Регистрация Правила Главная форума Поиск |
| 0
- 28.05.2013 - 10:47
|
ЗУП, 2.5.65.2 При ПЕРЕРАСЧЕТЕ отпуска, в случае если выплачивалась годовая премия, в расчет среднего – эта годовая премия не включается. Такая ситуация возникает только у сотрудников, принятых в 2012году. Если сотрудник работает уже давно (принят в 2009, 2010, 2011гг), то премия при ПЕРЕРАСЧЕТЕ отпуска – учитывается. Например: Сотрудник принят 01.10.2012г. (оклад). 22.04.2013г. ввели документ “Начисление отпуска”: отпуск на 1день с 30.04.2013, месяц начисления – апрель. 29.04.2013г. ввели документ “Премии сотрудников”: месяц начисления – апрель, за период с 01.01.2013 по 31.12.2013, число месяцев = 12. 28.05.2013 делаем перерасчет отпуска: открываем документ “Начисление отпуска” от 22.04.2013, нажимаем кнопку Исправить и Рассчитать. В результате, в расчет среднего не попадает годовая премия, о которой писала выше!!! Настройки премии: -Фиксированной суммой; -Использование – премия (вознаграждение) по итогам года; -В расчетную базу среднего заработка она добавлена как “Годовые премии учитываемые частично, не индексируемые”. Подскажите, отчего это происходит???     | | |
| 1
- 28.05.2013 - 11:32
| вручную добавьте... | | |
| 2
- 28.05.2013 - 16:00
|
1-Гена > гениально, а если их пицот? и потом ручками? ЗЫ думается мне что в расчет среднего сия премия перестала входить с 2012-го | | |
| 3
- 28.05.2013 - 16:19
| Цитата:
| | |
| 4
- 28.05.2013 - 16:24
| (3) это опечатка про "за период с 01.01.2013 по 31.12.2013"... автор имел в виду 2012 | | |
| 5
- 28.05.2013 - 16:43
|
(3) "Если сотрудник работает уже давно (принят в 2009, 2010, 2011гг), то премия при ПЕРЕРАСЧЕТЕ отпуска – учитывается" дайте угадаю, новый ВР? | |
Интернет-форум Краснодарского края и Краснодара |
