| 0
- 22.01.2019 - 17:50
|
зачастили :)
    | | ||
| 1
- 22.01.2019 - 17:51
|
1C:Предприятие 7.7 Конфигурация Зарплата+Кадры Релиз 7.70.371 от 22.01.2019 Список изменений релиза 7.70.371 по сравнению с релизом 7.70.370 ================================================== ============== Исправлено: Изменен номер релиза Общая таблица ОДВ_1 ----------------------------------------------------------------- Исправлено: В соответствии с постановлением Правления ПФ РФ от 06.12.2018 №507 обновлены печатные формы и форматы выгрузки файлов для документов СЗВ-СТАЖ, СЗВ-КОРР. Внесены изменения в таблицу ОДВ_1. Глобальный модуль ----------------------------------------------------------------- Исправлено: В соответствии с постановлением Правления ПФ РФ от 06.12.2018 №507 обновлены печатные формы и форматы выгрузки файлов для документов СЗВ-СТАЖ, СЗВ-КОРР. Внесены изменения в процедуру глВписатьОсновнуюЗаписьОСтаже2010 Внесены изменения в функцию глСобратьДанныеДляСЗВ2017 Отчет ДанныеОКоррСведенийСЗВ_КОРР ("Данные о корректировке, СЗВ-КОРР") ----------------------------------------------------------------- Исправлено: В соответствии с постановлением Правления ПФ РФ от 06.12.2018 №507 обновлены печатные формы и форматы выгрузки файлов для документов СЗВ-СТАЖ, СЗВ-КОРР. Внесены изменения в диалог формы отчета. Внесены изменения в модуль формы отчета. Внесены изменения в таблицу СЗВ_КОРР формы отчета. Внесены изменения в таблицу СЗВ_КОРР_Старая формы отчета. Отчет ПодготовкаСведенийДляПФР2017 ("Сведения о страховом стаже, СЗВ-СТАЖ") ----------------------------------------------------------------- Исправлено: В соответствии с постановлением Правления ПФ РФ от 06.12.2018 №507 обновлены печатные формы и форматы выгрузки файлов для документов СЗВ-СТАЖ, СЗВ-КОРР. Внесены изменения в диалог формы отчета. Внесены изменения в модуль формы отчета. Внесены изменения в таблицу СЗВ_СТАЖ формы отчета. Обработка ОбновлениеИБ ("Обновление информационной базы") ----------------------------------------------------------------- Исправлено: Добавлено обновление релиза. Внесены изменения в модуль формы обработки. Внесены изменения в таблицу Обновления формы обработки. | | ||
| 2
- 22.01.2019 - 18:03
| Цитата:
Обещали поддерживать до конца 2018, точнее, до сдачи отчетности за 2018 (т.е. до 31 марта 2019) - и поддерживают. Все в пределах обещаний. | | ||
| 3
- 23.01.2019 - 04:40
| Неожиданнно... никогда не было и вот опять))) | | ||
| 4
- 23.01.2019 - 08:48
|
А ЗУП в этом году еще не выходила... Своеобразно они конечно с ДЛОТПУСК решили... Игнорируя: п 2.3.13 Код "ДЛОТПУСК" заполняется только для периодов работы застрахованного лица в особых условиях труда, за которые отсутствуют данные о начислении страховых взносов по дополнительному тарифу. Но сделали: 6.6.11. КОД "ДЛОТПУСК" может быть указан только в сочетании с кодами особых условий труда. | | ||
| 5
- 23.01.2019 - 10:56
| Пытаюсь скачать 371, а закачивается 370, через интернет поддержку из программы) | | ||
| 6
- 23.01.2019 - 13:50
| скачай заново сейчас, уже выложили | | ||
| 7
- 26.01.2019 - 14:07
|
Ковырялся с 371, обнаружил: Процедура глВписатьОсновнуюЗаписьОСтаже2010(Режим ... ВписыватьПараметр = 1; Для НомерСтроки=1 По КолСтрок Цикл Если (Режим="ВписатьЕслиЛьготный") Тогда Если (ПустоеЗначение(ВремТаблицаСоСтажем.УсловияТруда)= 1) и (ПустоеЗначение(ВремТаблицаСоСтажем.ВыслугаЛетОсно вание)=1) и (ПустоеЗначение(ВремТаблицаСоСтажем.Территориальны еУсловия)=1) и (ПустоеЗначение(ВремТаблицаСоСтажем.КодПозицииСпис ка)=1) Тогда ВписыватьПараметр = 0; КонецЕсли; КонецЕсли; ВремТаблицаСоСтажем.ПолучитьСтрокуПоНомеру(НомерСт роки); По идее сначала получаем строку таблицы, а потом ее смотрим))) А тут наоборот... | | ||
| 8
- 26.01.2019 - 14:11
|
Получается оно в циикле будет предыдущую строку стажа смотреть. А если строка одна, то условие никогда не сработает. И вообще реализация кривая, сделаю по своему... | | ||
| 9
- 27.01.2019 - 22:02
|
МД с исправленными ошибками ZIK371fix.rar https://yadi.sk/d/1XM1e6rt8jBRUA. Список исправлений в файле ReadMe.txt | | ||
| 10
- 27.01.2019 - 22:03
| 8-Kapitan911 >Если есть свой список исправлений с кодом - выложи, добавлю. | | ||
| 11
- 28.01.2019 - 01:21
|
(10) Так он же написал - строчку: ВремТаблицаСоСтажем.ПолучитьСтрокуПоНомеру(НомерСт роки); поставить перед Если (Режим="ВписатьЕслиЛьготный") Тогда Кстати, Бухии 647 тоже касается. | | ||
| 12
- 28.01.2019 - 01:25
|
(+10) Пара дополнительных от меня лежит здесь: http://forums.kuban.ru/f1040/vyshel_reliz_zik_7_70_369_a-8649241.html#post46133988 второе сообщение вторая ошибка и третье сообщение. | | ||
| 13
- 28.01.2019 - 05:58
|
11-Харлампий Дымба >12-Харлампий Дымба > Спасибо! Учел, перевыложил ZIK371fix.rar https://yadi.sk/d/1XM1e6rt8jBRUA. Цитата:
| | ||
| 14
- 28.01.2019 - 20:52
|
Все согласны с трактовкой 1С для ДЛОТПУСК? Ставим его только если есть особенности труда? А как же в(4) "за которые отсутствуют данные о начислении страховых взносов по дополнительному тарифу"? Доптариф не анализируем? | | ||
| 15
- 28.01.2019 - 21:53
|
(14) Надо будет бухов озадачить. Не понимаю тогда смысла ДЛОТПУСК. Поиском "ДЛОТПУСК" по постановлению ППРФ 507п от 06.12.2018 получено, что должны одновременно выполняться все следующие условия: 1) Сотрудник в оплачиваемом отпуске по ст.114-116 ТК (Коды "Исчисление страхового стажа: дополнительные сведения"); 2) Отпуск у сотрудника с особыми условиями труда (п2.3.13, п.6.6.11); 3) Период отпуска должен "непосредственно примыкать без перерывов к периодам работ с особыми условиями труда" (п.6.6.10); 4) Взносы по дополнительному тарифу за отпуск не начислялись (п.2.3.13). Минфин же в письме 03-15-06/36267 от 09.06.2017г. указывает, что взносы по доп.тарифу за отпуск сотрудника с ОУТ начисляются. Значит ДЛОТПУСК не бывает. | | ||
| 16
- 29.01.2019 - 10:36
| (+15) А нет, бывает. Если класс условий труда = 1 (оптимальный) или 2 (допустимый). Тогда доп.тариф не начисляется, а особые условия труда есть. | | ||
| 17
- 29.01.2019 - 11:38
| Цитата:
| | ||
| 18
- 30.01.2019 - 20:17
|
Из комментария к одному из новых релизов 1С: Бухгалтерия предприятия редакция 3.0 Новое в версии 3.0.67.72 Код "ДЛОТПУСК" и другие изменения в порядке заполнения форм персонифицированного учета При выгрузке Сведений о стаже код "ДЛОТПУСК" будет указан, только если у сотрудника есть льготный стаж. | | ||
| 19
- 30.01.2019 - 20:23
| О, ЗИКовцы активизировались:) Кстати, там есть еще какой-то косяк в Расходах за счет ФСС при подсчете отпусков по уходу за 1-2 детьми. Мож у нас в базе какая-то нестандартная ситуация, на других базах не замечала, но сумма за 1-м+за 2-м не сходится с общей. В отчете старого релиза все считается нормально. Код не смотрела, просто использую старый релиз отчета. Ну и в расчете страховых взносов (вроде уже обсуждалось) численность застрахованных лиц по мед страхованию хз откуда... Тоже не напрягает, копирую из пенс. Просто это для голодных до исправления ошибок в ЗИК :) | | ||
| 20
- 31.01.2019 - 04:52
| 19-Buhta >Проверь, пожалуйста, из моей сборки этот отчет ZIK371fix.rar - дает ошибку эту или нет? | | ||
| 21
- 31.01.2019 - 10:36
|
20-victuan > да, Вить, та же ошибка. Не могу сказать с какого релиза это пошло, а м.б. ситуации не было... но скорее после разделения ФСС и перевода в налоговую. Пользуюсь отчетом примерно от 342 ЗЫ: будет время, еще пару косячков в топку подкину:) | | ||
| 22
- 31.01.2019 - 16:20
| Цитата:
| | ||
| 23
- 31.01.2019 - 16:20
| 21-Buhta >Подкидывай. Посмотрим, что можно сделать. | | ||
| 24
- 01.02.2019 - 15:45
|
На затравку: доплата суммой пропорционально отработанным дням неверно считается при смене графика работы в середине месяца. Решила так: Если Порядок = Перечисление.ХарактерНачисления.Суммой Тогда ..... Если ДокументИзЖурнала.Вид()="НачислениеЗаработнойПлаты " Тогда ..... Иначе //*****НачалоВставки КалендарьСотр=ЖурналРасчетов.Объект.ГрафикРаботы.П олучить(ДатаОкончанияДоплаты).ОсновныеЧасы; НормаДней=КалендарьСотр.Дней(ЖурналРасчетов.Начало ПериодаПоДате(ДатаНачалаДоплаты),ЖурналРасчетов.Ко нецПериодаПоДате(ДатаОкончанияДоплаты)); Если НормаДней=0 тогда Сообщить("По сотруднику "+ЖурналРасчетов.Объект+ "не задан или не заполнен график работы!"); КонецЕсли; глСообщениеТрассировки(глСообщенияТрассировки, "Всего рабочих дней по графику работника с " + ДатаНачалаДоплаты +" по "+ДатаОкончанияДоплаты+": "+ НормаДней, 0, 1); //****КонецВставки ДнейПоДоплате = глПолучитьКоличествоФактическиОтработанныхДнейЧасо в(МассивДней, ДатаНачалаДоплаты, ДатаОкончанияДоплаты,,ДатаНачалаДоплаты); глСообщениеТрассировки(глСообщенияТрассировки, "Отработано дней: " + ДнейПоДоплате , 0, 0); Результат = глПолучитьСуммуИзРеквизита(Величина, ДатаОкончанияДоплаты); Результат = Результат / НормаДней * ДнейПоДоплате; КонецЕсли; Отредактировано Buhta; 01.02.2019 в 15:47. Причина: * | | ||
| 25
- 05.02.2019 - 05:37
|
24-Buhta >Это у меня вроде решено. Проверь: Цитата:
| | ||
| 26
- 05.02.2019 - 05:45
|
24-Buhta > Не могу тебе отправить в личку ответ, т.к. Цитата:
Цитата:
Но у меня теперь не так много организаций на поддержке, и у них стоит ЗИК без особенностей в учете (только правки ZIKfix). Тем более организации эти мелкие, поэтому думаю переход на ЗУП не будет для них сложным, когда придет время. Одна крупная организация планирует реорганизоваться в другую. И сразу ЗУП будут ставить. Часть клиентов у меня на КАМИН 2.0 для 1С 7.7. Но КАМИН не планирует сворачивать поддержку своих продуктов на 7.7. С бюджетниками я уже давно расстался, чему несомненно рад, т.к. только выиграл от этого. | | ||
| 27
- 05.02.2019 - 10:08
|
25-victuan > Спасибо, Вить:) Сообщения чуть почистила. Это проверю чуть позже, но у меня вроде речь не про надбавки на оклад, а про фиксированную сумму пропорционально отработанным дням... Цитата:
| | ||
| 28
- 05.02.2019 - 10:15
| (26) а чего ждать ? чуток с коробки заработаешь, чуток с переноса + поначалу побольше обращаться будут с вопросами . | | ||
| 29
- 05.02.2019 - 13:11
|
27-Buhta >Проверь фиксированную, алгоритм вроде универсальный. 28-Фдуч >Ну это если есть цель заработать на ПЕРЕХОДе, у меня цели такой нет. Все подобные "заработки" раскидываю по знакомым если вдруг возникают. Но вообще оптимально переводить с начала ближайшего года, т.е. с 01.01.2020 (понятно, что репетицию переноса надо делать в конце 2019) | | ||
| 30
- 06.02.2019 - 00:25
| Вообще говоря, официальной информации о прекращении поддержки комплексной конфигурации пока нет, а там блок зарплаты практически один в один такой же, как в самой ЗиКе, так что, при желании, зарплатные изменения можно будет в ЗиКу брать оттуда до прекращения поддержки комплексной ;) | | ||
| 31
- 06.02.2019 - 05:40
| 30-oops! >Думаю, про Комплексную они просто забыли написать. И если прекратят ЗИК поддерживать, то и в Комплексной он тоже перестанет обновляться. Разработчик же зарплатного блока в 1с 7.7 один и тот же на все конфигурации. | | ||
| 32
- 06.02.2019 - 09:25
| (29) на мой взгляд оптимально было сейчас переходить, чего тянуть ещё год непонятно( у кого-то есть свои причины, но в общем, имхо, смысла нет) | | ||
| 33
- 06.02.2019 - 11:48
|
32-Фдуч >Ну у меня свои причины. Этот год у меня занят вводом новой маркировки: - ЕГАИС - табак - обувь А также: - вет. сертификация (Меркурий) - онлайн-кассы 54 ФЗ, переход на ФФД 1.05 и поддержка новых тегов. Причем всё на 1С 7.7. На 1с8 времени просто нет. | | ||
| 34
- 06.02.2019 - 11:48
|
Еще переход на НДС 20% в начале года. Так что не до перевода ЗИКи на 1с8 было, это точно. | | ||
| 35
- 06.02.2019 - 14:57
|
(31) на самом деле не забыли, читаем инфовыпуск №24488 от 08.05.2018: "Информация для пользователей и партнеров №24488 от 08.05.2018 Завершение в 2019 году поддержки программ "1С:Зарплата и кадры 7.7". Снятие с продаж "1С:Зарплата и кадры 7.7" и содержащих ее комплексных поставок с 01 июля 2018 г. Рекомендации по переходу на продукты "1С:Предприятия 8" В этом письме: Полное прекращение продаж продуктов линейки "1С:Зарплата и кадры 7.7", в том числе для автоматизации дополнительных рабочих мест. Ограниченная поддержка конфигурации "Зарплата+Кадры" в 2018 году вплоть до сдачи отчетности за 2018 год. Рекомендации по переходу на продукты системы "1С:Предприятие 8". В соответствии с решением, принятым на Большом весеннем партнерском семинаре, с 01.07.2018 фирма "1С" полностью прекратит продажу продуктов "1С:Предприятия 7.7", включающих конфигурацию "Зарплата+Кадры": 4601546048837 "1С:Зарплата и кадры 7.7 ПРОФ + ИТС USB"; 4601546048844 "1С:Предприятие 7.7 (сетевая версия для 3-х пользователей). Расчет. Конфигурация "Зарплата+Кадры" + ИТС USB"; 4601546048851 "1С:Предприятие 7.7 (сетевая версия). Расчет. Конфигурация "Зарплата+Кадры" + ИТС USB"; 4601546048912 "1С:Предприятие 7.7 ПРОФ. Комплексная поставка + ИТС USB"; 4601546048929 "1С:Предприятие 7.7 (сетевая версия). Комплексная поставка + ИТС USB"." Реально они, возможно, действительно только забыли указать: 4601546048936 "1С:Предприятие 7.7 для SQL. Комплексная поставка + ИТС USB" впрочем, - поживём, - увидим ;) | | ||
| 36
- 06.02.2019 - 15:10
|
(33) я тоже в 77 планирую маркировку табачной продукции внедрять, но пока что есть непонятки с учётом штрихкодов маркировки, т.к. там старый штрихкод GTIN будет использован внутри марки, и, если проводить аналогию с ЕГАИС, то его сканировать не надо - будем сканировать сразу марку. Штрихкоды EAN8/EAN13 в табачных изделиях совсем прекратят использовать. подробности в этом документе https://честныйзнак.рф/upload/iblock...produktsii.pdf | | ||
| 37
- 06.02.2019 - 15:49
| 35-oops! >Комплексная поставка, включающая конфигурацию "Зарплата и кадры" и комплексная конфигурация - несколько разные вещи... Опять же, ни слова о прекращении поддержки Бух 7.7, где тоже есть зарплатный блок, хоть и сильно урезанный, но все-же... кое-что можно слизать и оттуда:) | | ||
| 38
- 07.02.2019 - 09:35
| (37) И тем не менее, сами они пишут о прекращении поддержки именно продукта с названием "Комплексная поставка" (цитата из первоисточника), а продукта с названием "Комплексная конфигурация" в прайс-листе 1С никогда не было - такого артикула не существует и не существовало, потому и прекратить его поддержку они не могут. А из бухгалтерии можно, разве что формы печатные слизать, которые и так не сильно меняются ;) | | ||
| 39
- 07.02.2019 - 09:41
| Цитата:
| |
Интернет-форум Краснодарского края и Краснодара |
