К списку форумов К списку тем
Регистрация    Правила    Главная форума    Поиск   
Имя: Пароль:
$ Прикрепить эту тему $

Руководитель отдела управления и развития персонала

Гость
0 - 22.05.2013 - 10:09
Обязанности:

Реализация HR-процессов в Компании:

Подбор ( в т.ч. по краю) и организация адаптации персонала всех уровней
Организация процесса обучения и развития персонала, работа с кадровым резервом
Проведение периодической оценки персонала различных категорий
Корпоративный маркетинг, организация специальных мероприятий
Решение текущих вопросов с персоналом
Контроль КДП
Мониторинги, отчетность
Бюджетирование


Требования:

Опыт работы в HR - более 3 лет, в должности HR-generalist - более 2х лет
Опыт руководства - более 2х лет
Отличное знание ТК РФ, современных HR-инструментов и методик
Знание 1С v 8.2, желателен опыт работы с 1С Битрикс


Условия:

Место работы: ул.Онежская
График работы: пн-пт 8.00-17.00
Заработная плата: на испытательный срок оклад 28000 рублей, после - оклад + премии (месяц/квартал)
Корпоративная мобильная связь
Дополнительная информация:
Работа по СРОЧНОМУ договору (на период отсутствия основного работника);





К списку вопросов





Copyright ©, Все права защищены