78-cloctor >клок, я не о логистическом опыте, я о записи в резюме как таковой.
Впрочем т.к. я не знаю, чем именно ты сейчас занимаешься, мне судить сложно, но знаю, что для работодателей серьёзных крупных компаний запись о работе в Тандере сама по себе существенный плюс (при прочих равных, разумеется).

80-Фрекен Снорк >это лучше выражается в цифрах :))) . Что там столь душераздирающего-то ? open area - плотно стоящие столы в большом помещении - практически норма для любой крупной компании.

знакомый там работает. Ему нравится, но он трудоголик, если мало работы ему прям не комфортно, привык быть самым самым. ЗП около 40 с небольшим, повысили недавно, счастлив не то слово. Но он вечно всего боится, ну отпроситься на пример, опоздать на 10 мин с обеда - прям паника, зайти в здание с пакетом из Окея, при мне выворачивал его, чтоб не увидели что он в Окее что-то купил, говорит нельзя нам! Вот это вообще... я до сих пор в легком недоумении.

82-Нафанька >насколько я знаю, есть санитарные нормы?
Если в цифрах, периодически температура воздуха в кабинете достигала 38 градусов. Довольно тяжело сосредоточиться на рабочий процесс в условиях, где в паре десятков сантиметров от тебя сидит коллега. И так со всех сторон. ИМХО работадатель должен понимать, что это напрямую влияет на качество работы

83-Evgesha645 > во во, позорище

83-Evgesha645 >есть ведь понятие о корпоративной этике.

83-Evgesha645 >ну странно было бы, если б работающий в МТС пользовался бы мегафоном или билайном, и наоборот..
И странно было бы, если б работник Hewlett-Packard юзал технику самсунга. А уж если сотрудники apple будут юзать nokia.... ну тогда вы меня извините :))

83-Evgesha645 >Это разве чтрашно? Я вот видел как там один крендель залетный - зашел к ним в большой кабинет, - и давай хари кришну читать, а народ естессно давай молицо и устраивать сеанс кашпировского,бгг)))

87-Проходящая >а какие проблемы? мой кент толкающий яблочную продукцию умышленно ходит с продукцией конкурента. Никаких проблем. Никто предателем не считает))

83-Evgesha645 >на входе на табачку стоит шкафчик, в котором сотрудники оставляют сигареты производства не ФМ :))).
84-Фрекен Снорк >дело было летом ? тогда такую же ситуацию я застала некогда на вышеупомянутом ФМ - там не сразу были установлены кондиционеры.
Я ещё раз спрошу о цифрах: сколько ориентировочно метров приходится на сотрудника ? я не являюсь сотрудником Тандера, но на собеседовании у них была, кабинеты видела и мне, привыкшей к подобным вариантам размещения, глаз ничего особо не резануло. Возможно, конечно, я видела не всё, но в Мск в большинстве крупных компаний площадь на одного сотра - 4-6 квадратов.

90-Нафанька >это был апрель месяц при включенной системе вентиляции. прям точно не скажу, но не более трех квадратов. Да я не против крупных компаниях и прекрасно понимаю, что так будет везде. Есть плюсы и минусы, тут каждый сам для себя решает.

91-Фрекен Снорк >3 квадрата - это действительно мало :-(((

ну офис по типу опен -спейс нам, русским, всегда тяжело воспринимается... у нас в компании мало того, что был опен спейс, так еще и в принципе нет личного места сотрудника. Пришел утром, сел на свободное место и работаешь )))

89-tih_online_ >ну как бы одно дело просто продавец яблочной продукции, и совсем другое дело - сотрудник крупной компании apple...

Так подумать, 40 тыс р. в обмен на человеческую жизнь, которая проходит, а ты днями в этой консервной банке и ничего не видишь больше, и те 40 тыс уже не нужны после такого, уже бы 40 тыс отдал, чтобы от этого избавиться...очень рада что никогда там не работала и работать не буду. Большая палата псих. больницы со всеми вытекающими. Каждому конечно свое.

95-madonna >так многие и за меньшие деньги впахивают годами....

96-Фрекен Снорк > немного не поняла, там ты опоздал - всештраф, холодный и неотвратимый, с утра до ночи на работе, в жизни только эта работа, она занимает все время. Понимаешь? а многие сидят на окладе в одном месте и еще кучу вопросов решают и зарабатывают как умеют, их не ограничивают.

97-cloctor >да почему с утра до ночи ? 8ми часовой рабочий день - это "с утра до ночи" ? шуршать активнее надо, и на работе не придется задерживаться :)

92-Нафанька > я думаю трех там нет *ржет* долго не вмешивалась в беседу, потому что мнение неоднозначное. По месту: руку вправо - плечо сотрудника, руку влево - плечо сотрудника, отодвинуть кресло можно на несколько см, дальше оно упирается в кресло сотрудника сзади, монитор сотрудника спереди стоит вплотную к твоему монитору (задними частями, разумеется). Вот и считай))
Но есть и плюсы. Там нет кумовства и я знаю реальных людей, реально выросших до неплохих постов в структуре. Молодому - можно и помучатся, если голова на плечах есть ... впрочем в том контингенте, который сейчас там преобладает быть гением необязательно. Простой сообразительности и желания работать достаточно.
Пакеты из ОКЕЯ действительно приводят из в состояние легкого шока, что совершенно необоснованно. Сделайте расширенный ассортимент, как в ОКЕЕ и к вам тоже потянутся люди. А пока какой ассортимент - такие и пакеты. бгг.

98-Проходящая > я помню, я в курсе, но когда я работал, то у меня хоть входных хватало две ночи двое дома например, я мог с ребенка в поликлинику отвести, и какие то дела порешать, а целыми днями в офисе сидеть задом к заду - то для таких как вы)))

97-cloctor >ну что ты мне рассказываешь? )) я знаю, но говорю, что ничуть не жалею.
99-Наумовна >да может и трех нет..а вот насчет контингента вы погорячились, есть там очень хорошие специалисты. Насчет корпоративной этики уже говорилось.

100-cloctor >хамить изволишь ? это какие-такие "такие как вы"?

100-cloctor > такое ощущение, что у тебя там отобрали паспорт и долго не отдавали))))
102-Проходящая > он хочет сказать работящих)))

103-фаворитка для Негодяя > чета не верится :)

104-Проходящая > думаешь, тех кому в поликлинику ребенка вести не хочется?)

94-Проходящая >ну дык он в этой компании и арбайтен. я именно это и имел ввиду)

101-Фрекен Снорк > есть, я разве утверждала обратное? Как бы они без хороших выживали? Но профессионализм общей массы сегодня и восемь лет назад, например, - две большие разницы))

105-фаворитка для Негодяя >думаю, намекнуть хочет в очередной раз, как убоги людишки, работающие с 9 до 18 в офисах :)

97-cloctor >кто умеет и хочет вертеться, тот будет это делать. За опоздания на работу (утром, не с перекура или обеда) штраф и то сначала пишешь объяснительную, а там уже и не факт, что штрафанут. А вообще нефиг на работу опаздывать. У меня два коллеги помимо того, что работают в тандере, так еще успевают подшабашить в другой фирме, так что, кто хочет тот найдет и время и возможность.

За дисциплиной там следят, а иначе как можно управлять 4 тыс. сотрудников, чтобы был хоть малейший порядок. А то приходишь на работу, а народ до 10 часов чаи гоняет, а потом на работе задерживаются и начинают вещать, что "пашут на мне бедненьком, работать заставляют..." ай-ай-ай...

108-Проходящая > мужчины на ЖВ - спецы по убогости... это да.)

СБС и тандер - кузницы кубанских кадров

103-фаворитка для Негодяя > почему? я был молод, и воспоминания меня радуют, но например своего близкого направить туда? - нет
109-Люсек >ну там парочка неплохо крутанулась из казначейки? ))) когда компании нужен был большой кредит и она замяла хищение сотрудниками 200лямов, ну это не для нормальных людей - видишь ли не каждый рожден вором, не каждый проституткой. Каждому свое, ну а ваши кручения - так то ж выхушкола))) наслышан, наслышан

Ода "Тандеру"

113-Лизкин >аж прослезилась ))))))

113-Лизкин > все так офигенно, только почему то в магните, что через дорогу от дома, продавцы и кассиры новые каждый месяц)

+116 наверно всех через месяц до директоров магазинов повысили

сидеть в отдельном кабинете, одной, почёсывая джёппу и штоб начальник стучалси....рябёнка в паликлинику...хачу опаздывать и вольный график работы...я же всё равно свою работу делаю!
Поубывав бы...

Вспоминается случай из личного опыта... Речь пойдет о некоторых(жаль, что их большинство) работника этой великой и могучей корпорации. Создается мнение, что есть некий набор, соблюдая который можно попасть в корпорацию. Тьфу-тьфу не работала и не собираюсь, но насколько все сотрудники похожи: Утро, толпа офисного планктона (потому как передвигается этот люд косяком) мчится на свои места, но есть среди них та часть Гордых, которые не сбиваются в косяк, а единолично, бросаясь под колеса авто, мнят себя каскадерами и бессмертными, перебегают дорогу не боясь ничего! Вечером, те, кто отпахав, просидев, заслужив выезжают домой, в большинстве случаев их объединяет выражение лица: гордый вид пока машина ЕЩЕ на территории офисного здания и испуганный,когда эта самая "защитная" территория заканчивается т.к. планктоша понимает, что фигушки его кто пропусти. Но это все можно отнести к личному наблюдению, а опыт личный в том, что довелось мне работать на одной территории с представителями корпорации. Они могут тебя послать, гордо крича : "Да знаешь, где я работаю?!" (клянусь, мне так и кричали), они курят и дымят тебе в лицо, с гордым видом плюют тебе и себе под ноги. Судя по манере общения всех этих планктош объединяет уровень IQ =5. Но стоит поставить в известность руководство этого косяка, как эти людишки становятся тихими и робкими. Понимают, что никому они не нужны, и проще пнуть нескольких и на их место взять других. Ничего не имею против опыта, работа любая-это все-таки работа, но лицо любой фирмы - это сотрудники. И становится выбор: получить опыт, или смешаться с толпой невоспитанных офисников, которые прикрыватся трудовой книжкой с отметкой ЗАО "Тандер" и считают, что они "великие". Мда.....накипело))))

119-вилка в глаз >точно, это как тётки, которые в критической ситуации грозят страшной местью своих мужчин - любовников и друзей...а потом оказывается, что ихие мужчины за них вступаться не собираются...кому нужно чужое горе?

116-ElektroKarma >117-ElektroKarma >насколько я поняла, Лизкин писала о работе в головном офисе, том, что на Солнечной. А в магазинах была, есть и будет сумасшедшая текучка кадров. Во всех.