39-Batgirl >никакой зависти, работаю не в офисе, но после рабочего времени - видал я эту работу - мое святое время, а с работой за день все ОК.

39-Batgirl >может человек кассир из магнита.
Им можно не думать о работе в личное время)

у меня все время личное (с))

[quote=ГолаяПравда;41285785]может человек кассир из магнита. Им можно не думать о работе в личное время)[/quote]Да понятно, что и кассиры нужны, но странно что такие люди считают, что остальные не умеют работать. К примеру, наш друг - сантехник. Зарабатывает хорошо, много работы, курортный город, люди гостиницы строят, обновляют, его все знают. И если он не выключает телефон, так как могут поступить заказы - он плохо работает? Просто странная логика.

В общем-то, я всегда перерабатывала без претензий. Но как-то на заре трудовой деятельности непосредственный начальник объяснил мне, что если ты не умеешь выполнить объем в срок, без временных переработок, то это плохо, т.к. ты не умеешь организовать свое рабочее время. Теперь я также отвечаю на требования сотрудников повысить зарплату за задержку на работе.

свободный график позволяет иметь свободное время, но опять же при некоторой не загруженности,если чел загружен по самое немогу,то там даже в туалет сходить некогда, и не важно ,он кассир в магните или свободный художник

45-Видимо уже >еще причиной невыполнения объемов в срок может являться чрезмерная нагрузка на сотрудника.
Об этом тоже стоит подумать.

45-Видимо уже > вот-вот, я работала в большой корпорации, там меня вызывали "на ковёр" и спрашивали, почему я раньше прихожу и позже ухожу. Говорили, что это показатель неспособности распределить время. А если переработки оттого, что для одного сотрудника слишком много работы, значит, надо соответственно переносить обязанности, объёмы, распределять ресурсы по-другому или брать дополнительных людей.