| Регистрация Правила Главная форума Поиск |
| 0
- 13.05.2016 - 14:17
|
Подскажите пож-та как включаются сотрудники, оформленные на неполный рабочий день и не полную рабочую неделю в среднюю списочную численность при УСН. как 0,5 человека или как целая единица? Если можно на примере, т.е. есть сотрудники оформленные как на 0,5 ставки (на 4 часа в день), есть сотрудники работающие 2 через 2 дня, то есть не полную раб. неделю. Спасибо.     | |
| 1
- 21.05.2016 - 21:27
|
Если место работ у человека по совместительству - он не включается в ССЧ ни при каком графике. Если основное, то включается. Если у человека выходной по графику (неважно, пятидневка это или 2/2) он считается все равно полностью, так как вы считаете списочную численность, а не явочную, а в списках он не перестает значиться только от того, что у него выходной. По поводу 0,5 дня, по-моему, то же самое, но не уверена. | |
| 2
- 23.05.2016 - 10:24
| Средняя численность и средняя списочная численность - это разные понятия. Для УСН определяют среднюю численность (пп.15 п.3 ст.346.12) Порядок расчета определен в Приказе Росстата от 28.10.2013 N 428 Средняя численность работников организации включает: среднесписочную численность работников; среднюю численность внешних совместителей; среднюю численность работников, выполнявших работы по договорам гражданско-правового характера. Ищите приказ, там все расписано как считать, в том числе и оформленных на 0,5 ставки. | |
| 3
- 23.05.2016 - 17:35
| А я-то еще думаю, "а какая связь между УСН и ССЧ?" ))) | |
Интернет-форум Краснодарского края и Краснодара |
