Подскажите, отправляем сотрудника в декрет
 

Добрый день!
Отправляем нашего сотрудника в декретный отпуск, выплачиваем ему по всем правилам пособие по беременности.
Есть несколько вопросов:
1. Мы ему должны назначить з/п в размере 40% от старой з/п на 1,5 года после родов? Или это уже будет называться не з/п?
2. Какую часть пособия по беременности нам потом компенсирует ФСС и на какие еще компенсации мы, как работодатель, имеем право на последующие 1,5 года?

Спасибо!

Пособие по беременности и родам и по уходу до 1,5 лет ФСС полностью компенсирует.Нужно сдать отчет,написать письмо в свое отделение ФСС и главное правильно рассчитать пособие.