0
- 23.05.2014 - 22:15
|
Смотришь некоторые вакансии и не хочется даже звонить на такую работу. То шестидневка, то неделя в день/ неделя в ночь, то выходные плавающие. А не проще сделать график 2/2? Или 2 в день/2 в ночь/2(4) выходных. Или день/ночь/2 выходных. Сделайте так и люди к вам потянутся.
| | |
1
- 23.05.2014 - 22:29
| Цитата:
:0) | | |
2
- 23.05.2014 - 22:50
| На шестидневку даже не ходите, про личную жизнь забудете. Про 2 в день, 2 в ночь здоровье потеряете. Оптимально или 5/2, или 2/2. | | |
3
- 23.05.2014 - 23:09
| 2/2 с нормальным рабочим днем? Типа 15 выходных в месяц? И еще шоб ни за что не отвечать и зарплату тыщ 30, а лучше 50? Вы не переработаете с таким графиком? | | |
4
- 24.05.2014 - 01:23
| не хрена не работать самый лучший график | | |
5
- 25.05.2014 - 15:54
| 3-Бехолдер > я так работал 2/2 с 10 до 10 Нормальный график | | |
6
- 26.05.2014 - 08:36
| 0-Dimitry_K >Не всякому работодателю это экономически целесообразно. Зачем нанимать двух работников на график 2/2, если и один справится при графике 6/1. Всё затем же, зачем и "серая" ЗП - экономия затрат. До тех пор пока есть люди, согласные работать на таких условиях, работодатели будут на этих условиях настаивать. | | |
7
- 26.05.2014 - 09:33
| хотите избавиться от "серой ЗП"? элементарно - собирайте налоги напрямую с физиков (минуя юрика как налогового агента). то тогда, боюсь, возникнут другие проблемы... :0) | | |
8
- 26.05.2014 - 10:11
|
0-Dimitry_K >Если приходят такие мысли, то значит приходит зрелость, а за ней тащится старость. -Ищи вообще другое место,поспокойней, на котором до пенсии до тянешь. А это уже не твое. Молодым уступи дорогу. Вряд ли ты один такой -все так думают и работодатели тоже, таких держать до пенсии не будут. | | |
9
- 26.05.2014 - 10:22
| 7-Ядрёный >Ага -будя, видели уже такое -кухарку к управлению подпускать и к финансовым операциям. Тогда вообще анархия будет. Дело работяг у станков за рабочим местом *ерачить, сделку свою поднимать, а не о денежных потоках думать, реализации и налогах. У них думалка под такое не заточена. Они только орать и бастовать готовы -денег дай, а как их работягам принести еще надумаешься. Рыночная экономика. И другие работяги может и на *ер не нужны. | | |
10
- 26.05.2014 - 15:28
| ![]() | | |
11
- 28.05.2014 - 09:03
|
7-Ядрёный > Цитата:
Причина "серой" ЗП - желание сократить затраты. И при смене налогового агента первопричина не изменится. | | |
12
- 28.05.2014 - 09:21
| автору людям сейчас не до перебирания вакансий...не то время чтобы перебирать... | | |
13
- 28.05.2014 - 09:54
|
12-rombusik > А когда оно у нас было "то" ?)) Дело не во времени а в востребованности данного конкретного человека и его знаний/умений, ну и в его умении продать работодателю свой труд за хорошую цену. | | |
14
- 28.05.2014 - 19:37
| 11 - если собирать налоги непосредственно с населения - мячик переходит на другую сторону. Инициатором не показывать зарплату будут уже не наниматели, а сами работники. На самом деле очень полезная штука если вдуматься. Сразу бы исправила ну очень многое в стране. На самом деле исправила бы только одну вещь - пришло бы осознание взаимоотношений человека с государством. Но это бы многое за собой вытащило. До всех наконец-то дошло бы сколько каждый денег платит в бюджет. И как следствие - повысились бы требования к государству от каждого гражданина:) Скажем появился бы повод спросить у товарища мэра города - где блин дороги за мои 10.000р в месяц из зарплаты в 25.000? | | |
15
- 28.05.2014 - 21:37
| 14-Бехолдер > вапще-та 10 000 р в месяц из зарплаты в 25 000 - это взносы в ПФР, соцстрах и ОМС... причём тут дороги?) | | |
16
- 29.05.2014 - 07:30
| 14-Бехолдер > Фискальной машине нужна собираемость налогов, а не осознанность плательщиков налогов. И если НДФЛ вдруг начать собирать с каждого физика по отдельности, собираемость резко упадёт. А зарплаты от этого вряд ли вырастут. А если и вырастут, то тут же подстегнут лишь инфляцию. И это при сокращении фактической то собираемости налогов. Интересное сочетание вырисовывается. Плюсов не вижу. | | |
17
- 29.05.2014 - 14:02
| не будет серых зарплат, это разве не ПЛЮС? мы ведь с серыми ЗП боремся или как? :0))) | | |
18
- 29.05.2014 - 15:53
| 17-Ядрёный > Если кто-то с ними и борется, то ДЛЯ ЧЕГО? | | |
19
- 29.05.2014 - 17:04
| ну как для чего? серые зарплаты это плохо? плохо! (смотря для кого конечно, но нам говорят что плохо, поверим на слово) вот и борются против всего плохого, за все хорошее... :0) | | |
20
- 29.05.2014 - 17:07
| начнем немного раньше - бюджету нужны бабки. ну а уже после этого запускаются фискальные, законотворческие и исполнительные машины. :0) у нас жеж как новый год, так какие то изменения в законах, налогах и тд и тп... | | |
22
- 04.06.2014 - 15:44
| а разве в этом законе запрещено работать 6/1? в какой статье? | | |
23
- 04.06.2014 - 16:20
| такить 2/2 это 2*12*15, многовато. А лучше, как в Германии, в вскр можно отовариться на АЗС и вокзале и никаких круглосуточных, оплата труда , в этих случаях, перекрывает л юбые прибыли. И при этом, общий товарооборот никак не страдает, и после 18 "комендантский ч ас". Работа ночью, по стандартам ВОЗ, самая вредная из условий труда. | | |
25
- 05.06.2014 - 09:02
|
24-ztr > можно ещё раз про запрет 6/1? не увидел чойта... :0) | | |
27
- 05.06.2014 - 10:35
| Цитата:
если продолжительность рабочего времени = 6,5 часов в день? :0) | | |
29
- 05.06.2014 - 13:50
| Цитата:
:0) | | |
30
- 05.06.2014 - 14:28
| А что там у нас про ненормированный рабочий день и дополнительные 3 дня к отпуску? Разве нет такого? | |
![]() | Интернет-форум Краснодарского края и Краснодара |