| 0
- 11.06.2013 - 09:10
|
Я ИП ,муж военный ,может ли он пойти в отпуск по уходу за ребёнком до полутора лет.?
    | |
| 1
- 11.06.2013 - 12:42
|
Часть 2 ст. 256 ТК РФ допускает использовать отпуск по уходу за ребенком полностью или частично не только матери ребенка, но любому другому родственнику, фактически осуществляющему уход за ребенком. Указанная выше норма ТК РФ подчеркивает, что отпуск может быть использован частично, например первый год жизни с ребенком "сидит" его мать, второй год - муж Оформляется отпуск по месту работы мужа же порядке, что и отпуск по уходу за ребенком матери. Муж подает заявление о предоставлении отпуска по уходу за ребенком и заявление о назначении и выплате пособия по уходу за ребенком. Кроме заявления по общему правилу по месту работы понадобятся следующие документы: - свидетельство о рождении ребенка, за которым осуществляется уход, - справка с места работы (матери) ребенка о том, что она не использует указанный отпуск и не получает пособия; - справка из органов социальной защиты населения по месту жительства матери ребенка о неполучении ежемесячного пособия по уходу за ребенком - копия документа, удостоверяющего матери. | |
| 2
- 11.06.2013 - 12:43
| - копия документа, удостоверяющего личность матери. | |
| 3
- 11.06.2013 - 12:49
|
Ну для начала до 3-х лет! до 1,5 лет он оплачиваемый 40% от ЗП, далее нет. http://www.assessor.ru/forum/index.php?t=1188 А это спор юристов: http://www.gvka.ru/forum/index.php?showtopic=5897 А это решение КС РФ: http://voensud.ru/judgments-f14/otpu...kom-t1144.html | |
Интернет-форум Краснодарского края и Краснодара |
