Регистрация Правила Главная форума Поиск |
0
- 20.05.2021 - 19:47
|
Здравствуйте. Помогите пожалуйста разобраться в следующей ситуации. Есть открытый конкурс в электронной форме. Среди всех требований, которые предъявлялись к участникам, был пункт об обеспеченности участника закупки трудовыми ресурсами. В аукционной документации в разделе с критериями оценки заявки говорится: обеспеченность участника закупки трудовыми ресурсами в количестве до 20 человек, дает участнику 0 баллов, наличие у участника закупки трудовых ресурсов в количестве от 20 до 50 человек дает 10 баллов, наличие у участника закупки трудовых ресурсов в количестве от 50 и более человек - 15 баллов. Один из участников открытого конкурса подает заявку на участие, в которой предоставляет данные о том, что он располагает трудовыми ресурсами в количестве 55 человек. Но в реестре СМП он числится как микропредприятие. Получается что численность сотрудников не может превышать 15 человек. Получается, что при подаче заявки на участие в конкурсе, участник предоставил ложные данные. Подскажите пожалуйста, может ли это являться достаточной причиной для отмены результатов открытого конкурса? И на основании какого правового документа? | |
| Интернет-форум Краснодарского края и Краснодара |