К списку форумов К списку тем
Регистрация    Правила    Главная форума    Поиск   
Имя: Пароль:
Рекомендовать в новости

Возврат из отпуска по больничному

Гость
0 - 03.09.2012 - 07:27
Подскажите пожалуйста как правильно оформить документами 1С ЗУП такую ситуацию.
Сотрудник пошел в отпуск 31.08, был приказ на отпуск (документ Отпуска организаций проведен), начислены и выплачены отпускные.
В этот же день 31.08 он сообщил, что находится на больничном, 03.09 принес больничный.
Какие документы и в какой последовательности должны быть введены в 1С.
Возврат на работу - такой документ не проводится



1 - 03.09.2012 - 08:56
0-Sergik2004 >Никакого возврата не нужно.По окончании отпуска нужно продлить его на время больничного.Дату начала прописать 31.08 чтобы расчет среднего прошел правильно.
2 - 03.09.2012 - 09:23
1-El_Corazon > продлить только при необходимости.
Отпуск ведь может быть как продлен, так и перенесен на другой период.
Гость
3 - 03.09.2012 - 10:31
Как я понял, тот же документ "Начисление отпуска", если он был с 31.08 по 13.09, нужно сделать с 31.08 по 14.09 с учетом того, что 31.08 был последний день больничного. Так?
4 - 03.09.2012 - 13:15
3-Sergik2004 >Не так.
Чтобы точно ответить напиши с какого по какое был отпуск и с какого по какое был больничный.
Гость
5 - 03.09.2012 - 19:45
Вообще-то, отпуск и не начался. Потому его не возможно "продолжить" - нельзя продолжить событие, которого не было.
Событие может быть перенесено, это очевидно.
Отсюда простое: деактивируем документ отпуска, заводим документ по временной нетрудоспособности. По окончанию срока больничного активизируем док отпуска с новыми датами.
И откуда такая тяга мучить бабушку?
6 - 04.09.2012 - 05:34
(5) налоговики считают выданные уже отпускные доходом для НДФЛ... удаление дока отпуска приведёт в программе и к удалению дохода...
7 - 04.09.2012 - 07:56
5-VZ >Вообще то отпуск начался т.к. оформлены все необходимые документы и выплачены отпускные ...
8 - 04.09.2012 - 08:02
Вы кто по должности? когда-нибудь научитесь давать конкретику?

1. даты отпуска
2. даты б/л
3. есть ли решение о переносе отпуска или же он по умолчанию автопродлевается?
9 - 04.09.2012 - 09:33
(6) Если установлен учет отпускных по регистрации, то не приведёт, если период регистрации дока начисления отпуска оставить в периоде выплаты, в августе. Если больничный был на 1 день 31.08, то нужно просто исправить даты начала и окончания отпуска: с 01.09 по 14.09. Вот только, видимо, средний заработок придётся тоже пересчитать, расчетный период-то сместится, раз отпуск в августе не начался (как сказал VZ в (5).
10 - 04.09.2012 - 09:58
9-GSokolov >Мы тут гадаем в отсутствии автора начался не начался.Все зависит от даты начала больничного:если б/л выписали 31 августа то отпуск начался,если же б/л выписали раньше, то нет.Тогда возникает вопрос где был человек 30 августа:работал или уже болел ?
Исходя из (0) мне представляется что чел пошел в отпуск и в первый же день заболел.Но окончательную ясность может только автор внести.Ждемс ...
Гость
11 - 04.09.2012 - 19:31
7-El_Corazon > Если тебе оформят свидетельство о смерти, можно будет закапывать? Это я к тому, что не все "оформленное" свершается :D
6-Гена > Такой большой, а с налоговиками разговаривать не научился... "Выплата" как объект налогообложения (в НК), и как "вид дохода" (в Справке о доходах) не существует ;)
12 - 05.09.2012 - 01:58
(11) по (6) ну так же по этому поводоу охринительной длины ветка была у нас здесь.
.
по поводу: мои аудиторы говорят типа так: в НК есть много неясностей вт.ч.и страктовками. соответсвенно по таким вопросам опираемся на разъяснения которые дают официальные органы и правоприменяем их.
.
соответственно вопрос(ы) от ламера:
а) кто ОФИЦИАЛЬНО определяет (и чем именно), что вот это предложение надо трактовать так или вот так? (например: налоговая говорит типа отпускные - это доход (опираясь на разъяснения всяких менфинов), мы говорим - выплата (приводя и цитируя кучу положений ТК, НК и ГК и ничего иначе), а нифига не доход. в итоге - кто прав? вариант один - суд?
б) пока не придумал..
13 - 05.09.2012 - 07:15
Тут, ИМХО, основной вопрос - расчет среднего. если удалить и активировать отпуск с новыми датами после больничного, то расчет среднего и сумма отпускных может поменяться. и не в пользу работника... т.к. все приказы на отпуск уже оформлены, то "ущемление" и все такое... ну и плюс - новые трактовки для НДФЛ...
14 - 05.09.2012 - 08:15
11-VZ >Официально да,можно.Но сравнение некорректное ибо сравнивается уй и палец.Ты видимо (10) не дочитал до конца.
15 - 05.09.2012 - 08:50
(11 - 6) Налогоплательщик-работник получил не выплату, а реальный доход в денежной форме с датой его фактического получения, определяемой п.1 ст. 223 НК РФ (так утверждает Минфин и Президиум ВАС), выплата - она у налогового агента.


К списку вопросов
Опции темы Поиск в этой теме
Поиск в этой теме:

Расширенный поиск




Copyright ©, Все права защищены