Сотрудница с ребенком до 1,5 лет
 

Принята с 01.09. на 0,5 ставки. Какие документы собрать, чтоб можно было ей выплачивать еще пособие по уходу за счет ФСС?

основное место работы или совместительство?

1-Гена > основное. ранее нигде не работала

•заявление в свободной форме

•свидетельство о рождении (усыновлении) ребенка, за которым осуществляется уход, а также предыдущих детей, и копии этих документов

•справка с места работы о том, что второй родитель не получает данное пособие

3-Гена > в сентябре она еще получила от собеса... нам с октября (или м.б. с ноября) отпуск по уходу и на след. день выход с сохранением?

проще отпуск оставить, а заявление на пособия с 01.10

Про 50 р. не забудьте.

5-Гена > куда отпуск оставить, если она принята и только сейчас просто вспомнила о пособии? от нас она в ОУ не уходила...

(7) так пусть уходит... без ОУ нет пособия

+

[url]http://www.kukuzya.ru/page/posobie-po-uhodu-za-rebenkom-do-15-let[/url]

в частности, последний абзац

как по мне, то она просто продолжает получать то, что ФСС ей сам назначил. а у работодателя просто за работу.