Отпуск по уходу за ребенком и отработанные дни
 

Приветствую гигантов зарплатной мысли.
Имеется ЗУП 54.1
Вводим док Отпуск по уходу за ребенком,рассчитываем по правилам 2010 г.Расчетный период 01.07.2011 - 30.06.2012
Заполняем данные для расчета среднего заработка,возникает вопрос по отработанным дням января.Дни с 1 по 9 января выходные,далее с 10 по 31 человек в отпуске.Должны ли быть 9 выходных зачтены в отработанные дни при расчете среднего ? ЗУП их не зачел, а вот ЗиК зачел. Кто прав ?
Как положено по закону ?

Разбираю пример на ИТС, вроде выходит что правильно в ЗУП.Но в примере не приведен табель по сотруднику,поэтому до конца эта ситуация неясна

права как всегда ЗиКа... но и ЗУП также считает...

раз не взял, то, небось, только начали работу в ЗУПе и вручную заносили злополучный январь...

2-Гена >Работу начали с января,на начало января был перенос данных из ЗиК.Почему не попали 9 дней ? Что значит "вручную заносили январь" ?

Да,совсем забыл такой нюанс:в январе заработок у сотрудника ноль, могло ли это как то повлиять ?

значит забыли включить работника в док Начисление зарплаты в январе... пусть бы с нулём зарплаты...

5-Гена >Да, в расчете зарплаты его нет.Если добавить и рассчитать,а потом переделать Отпуск по уходу за ребенком то в ЗУП появляются отработанные дни, но их 11. ЗиК насчитывает 9 ...

(6) проверьте даты отпуска... чудес не бывает...