|     0
            - 23.04.2014 - 11:17
           |  Объясните мне, что такое заемный труд, который запретила Госдума в России? Я вот читаю новость, что это это труд, осуществляемый работником по распоряжению работодателя в интересах, под управлением и контролем физического или юридического лица, не являющегося работодателем данного работника. При этом заемным трудом не считается труд работников, направленных в другую организацию по договору о предоставлении труда. Можете перевести на нормальный язык? Я понимаю, что Госдума запретила этот заемный труд в России, но не могу понять, что это значит! Типа чтобы не откатывали деньги левым агентствам, правильно? Типа ты берёшь на работу сотрудника, но проводишь его через третьи руки, левые схемы и таким образом пилишь деньги с тем агентством, через которое ты его устраивал, так? Просто странно как-то, что Госдума запретила заемный труд в России. Не стала же она так просто взять и запрещать действительно хорошую вещь? |   |  
|     1
            - 23.04.2014 - 16:08
           |  вас не смогут теперь продать или сдать в аренду другому юр.лицу, например кадровые агентства такое практиковали, чо опять не так? |   |  
|     2
            - 23.04.2014 - 16:18
           |      http://news.mail.ru/politics/17939756/ Не понял, что хорошего в том, о чем вы сами рассказали?  |    |  
|     3
            - 23.04.2014 - 16:34
           |  в УК внесли состав преступления? а до того все эти "запреты" - до шкапа дверца |   |  
|     4
            - 23.04.2014 - 18:04
           |     
			
			
                была такая штука как АУТСОРСИНГ и АУТСТАФФИНГ. Теперь всё, кирдык аутсорсерам. Судя по всему, такие агентства-однодневки тупо не платили налогов  |    |  
|     5
            - 23.04.2014 - 19:14
           |  То есть теперь я в своем ООО "Три Поросенка" не могу заключить договор с ООО "Чисто Мойдодыр" об уборке в офисе? Раньше они раз в неделю присылали тетю Машу и пром. альпинистов которые в нашем офисе окна мыли. А теперь - только в свой штат брать? |   |  
|     6
            - 23.04.2014 - 20:07
           |  п 5 Мойдодыр моет помещение\окна и выставляет акт от Мойдодыра, а не людей (для мойдодырства или не мойдодырства,фик поймешь...) |   |  
|     7
            - 23.04.2014 - 20:08
           |  Жорик вы не правы кирдык АУТСТАФЕРАМ и то только тем кто на упрощенке. а с аутсорсом все нормально. |   |  
|     8
            - 23.04.2014 - 20:14
           |  после п 7- тада вообще непонятно,мойдодыр с УСН на отмывке, по мне, более прилично для бюджета,чем помывочная мойдодыр с НДС-ом |   |  
|     9
            - 23.04.2014 - 20:23
           |  Если в вашей конторе заключен договор на клининговые услуги с компанией Мойдодыр, то это аутсорсинг и все вышесказанное никакого отношения к этому не имеет. А если вы заключили договор допустим с компанией Келли сервис на предоставление вам бухгалтера, при этом обеспечивается его рабочим местом и фронтом работ, но он сотрудник другой компании, то это аутстафинг. К сожалению последние лет 10 аутстафинг при менялся для оптимизации налогообложения и уменьшении юридических рисков возникающих при трудовых отношениях, теперь лавочку немного прикрыли. |   |  
 Интернет-форум Краснодарского края и Краснодара |