167-Эволюция > он как будто видит в зеркало не себя, а клиента и пытается понять о чем думает клиент в этот момент? не пойму механизма прокачивания эмпатии таким способом |
168-AlisaSelezneva >в смысле не себя? Люди плохо контролируют (если они не профессионалы) улыбку во время переговоров. Я уж молчу про алгоритм скриптов. Для этого придумала метафорические карты. Послушала бы ты разговоры МОПов, когда они стажеры. Тоска всего еврейского народа |
169-Эволюция > контролируемая улыбка - это не эмпатия. |
170-AlisaSelezneva >ой, все. Еще один эксперт по эмпатии |
171-Эволюция > да вроде бы не узкоспециализированное понятие, причем здесь специалист |
172-AlisaSelezneva >что? |
174-Triton5 >аааааа аааааааааааааааа :)))) но в английской версии тоже оч смешно :) |
174-Triton5 >однажды я была таким Андерсоном на собрании команды из СНГ. Очень знакомо ощущение. |
177-Элемент >был у меня один соискатель. Инженер-проектировщик систем видеонаблюдения. Мечтал уйти в сферу сетевых технологий. Сисадминить. В диалоге я спросила про его хобби. Оказалось, что он увлекается бальными танцами. А мечта его в жизни:жениться. Работе он планирует уделять минимум времени. |
178-Эволюция >[quote=Эволюция;48173661] Работе он планирует уделять минимум времени. [/quote] надо быть полным неадекватом, чтобы при устройстве на работу заявить, что планирует этой самой работе уделять минимум времени |
9-УВ50 >в метро и электричках давно уже никто не ходит |
[quote=Элемент;48173931]Но на этот случай и есть куча руководства у него за спиной.[/quote] В 2021 году рулит кросс-функциональная система взаимодействия внутри компани. Международные IT-проекты (как правило) держаться на саморегулируемых командах. Контролеры-руководители из вертикали власти остались в функциональных системах, где есть четкая иерархия, отчетность. |
122-Юлия Цезарь >а я думала, что только я не могу в этот Линкедит зайти |
188-Элемент >во во) 186-Элемент >не поняла аналогию. В такие команды отбор жесткий. |
185-Эволюция >переведешь на русский, Гала?) |
190-брандер >забей, тебе эта инфа не нужна |
182-Элемент >я хочу на работу по графику)) Мне не надо выгуливать платьюшко каждый день)) Я иногда хочу спать на полтора часа больше. Мне не нужно взаимодействовать каждый день. Я не хочу ежедневно рисковать здоровьем в ОТ. 184-new_life >каждый день вижу их. |
191-Эволюция >*сама толком не знает* ок, забил. |
[quote=брандер;48175856]*сама толком не знает*[/quote] бгг. Нашел себе отличное оправдание своей никчемности? тебя в гугл забанили, дедуля?)) |
190-брандер >это внезапное чудо-счастье, когда каждый из сотров сам себя контролирует, сдает параллельные проекты вовремя, и все прекрасно состыковывается потом. Но это не у нас, а в параллельной вселенной |
196-ЗГражданка >"гордится гражданкой) а я просто юрист в строительной организации) |
195-ЁлкА ТигровАЯ >ну я так-то слегка в курсе,сталкивался, и тоже уверен, что это в параллельной вселенной,там как раз Гала и поэтому всё работает как часы. Швейцарские,с репетиром...) |
186-Элемент > я погуглила про кросс-функциональные команды. интересно. и, думаю, ты сталкивался сам с таким в жизни, только не называл это умными словами. в твоём примере с 9-ю беременными будет не так. а одна беременная, врач, какой-нибудь производитель медикаментов и т.д, т.е. собирается команда под конкретный проект. проект закрыт - команда распалась. Но руководитель всё же есть, он и контролирует процесс. |
203-Элемент > я так и поняла, но кросс-функциональная команда звучит круче) |
206-ЗГражданка >о, как неожиданно, ты-проджект-манагер?)) интересная работа) |
209-ЗГражданка >да да я помню) но в памяти отложилась инфа об аккаунт-манагере) проджект круче) |
[quote=Элемент;48176701]ну пздц:)[/quote] ойеееой. Какие мы нежные) |
не стала создавать отдельную тема. Эта тема посвящена трудоустройству. Каналы, рейтинги работодателей, кейсы "Как продать себя дороже", "Упаковка себя на рынке труда". Кому интересно, готова поделиться новыми каналами по трудоустройству. ТОП-менеджеры, пишите!) |
215-Эволюция > (по отечески улыбается) |
216-УВ50 >спасибо за улыбку) |
215-Эволюция >для топ-менеджеров, кому за ..70 есть чо,Галя?) |
218-брандер >кому за 70 спят на печке и водочку попивают! Есть только вакансии: кому за 90. И то для бабс)))) |
219-Эволюция >от жеж((так и знал) Себе-то подобрала?) |
220-брандер >да каким образом?))) Я еще не достигла возраста 90 лет. Кому я в свои 42 нужна?)) |
222-ЗГражданка >сотрудников. Специалистов в 2021 крайне мало. Все хотят ничего не делать, но при этом много зарабатывать. Пандемия выбросила на рынок всех теплоустроившихся в компаниях. |
222-ЗГражданка >вот честно скажи,а сама как думаешь,что Гала ищет?)) |
[quote=ЁлкА ТигровАЯ;48118201] Ну все, хана фикс прайсу [/quote] И не только! Туда вошла Галина? Всё, держитесь за свои болты и гайки! :drum: |
[quote=Эволюция;48230635] Все хотят ничего не делать, но при этом много зарабатывать.[/quote] - мбугага! Идите в депутаты. |
[quote=_;48230896] Цитата: Сообщение от Макс Капризный держитесь за свои болты и гайки! [/quote] - дадада! Гораздо симпатичнее местных междусобойщиц :drum: 228-Kahn > И что ты сделал? Купил? |
[quote=Макс Капризный;48230891]мбугага! Идите в депутаты.[/quote] Теперь я знаю, что отвечать соискателям! |
Текущее время: 03:25. Часовой пояс GMT +3. |