| 0
- 28.08.2012 - 20:20
|
В общем даже не вопрос, наверное, а так, высказаться.. У нас вчера по офису рассылка была сплошная, что у одного из сотрудников родилась дочь с очень тяжёлым генетическим заболеванием. И призыв помочь деньгами на операцию по коррекции внешности. (не будем вдаваться в детали). Денег нужно много. Очень много. Ну вчера кто-то сдал, кто-то нет, по мере своих возможностей. Сегодня.. Сегодня от начальников отделов (а им ещё сверху спустили) пришли списки сотрудников. Полные списки всех работающих на фирме людей. В три колонки. | Фио | Сумма| Подпись | Как говорится, и не дай бог кто-то не сдаст... До чего же это омерзительно.. Или я не прав?     | |
| 1
- 28.08.2012 - 20:23
| Некрасиво. Но могу понять и другую сторону. | |
| 2
- 28.08.2012 - 20:27
| А сотрудник-то не начальник? | |
| 3
- 28.08.2012 - 20:28
| Понять можно, да.. Но, с другой стороны, фирма наша такова, что одной подписи гнедира хватило бы подлностью оплатить операцию. Т.к. фирма очень. Очень богатая. | |
| 4
- 28.08.2012 - 20:29
| 2-Мисти_ > Нет, к счастью. Ну, или совсем маленький начальник, максимум - зам нач отдела. | |
| 5
- 28.08.2012 - 20:30
| Не дай Бог оказаться на месте этого сотрудника. Трудно придумать что-то хуже... | |
| 6
- 28.08.2012 - 20:34
| 0. В составлении подобного списка смысла не вижу. Но и зажимающих копейку на такое дело - тоже не приветствую. Помочь хоть чем-то коллеге в его беде - святое дело. | |
| 7
- 28.08.2012 - 20:34
| Я думаю, нормальное решение. Не хочешь - не сдавай, так ведь? Напиши - 0 и распишись. | |
| 8
- 28.08.2012 - 20:39
| 7-Мисти_ > И ты думаешь, потом бы этого человека публично не [*****] бы помоями? | |
| 9
- 28.08.2012 - 20:39
| У нас такое было, когда в госструктуре работала. Я уж не помню, на что сдавали то же самое, чуть ли не в месяц раз выдавали бланк заявления типа прошу из моей ЗП перечислить ХХХ рублей в "фонд помощи Никарагуа". И подпись. Я отказывалась сдавать. Коллеги помягче характером - сдавали. | |
| 10
- 28.08.2012 - 20:45
| Странно фильтр работает.. там, за звёздочками - слово О.Б.Л.И.Л.И | |
| 11
- 28.08.2012 - 20:52
| 0-Ёроол Гуй > думали в тот момент о помощи, а не об ощущениях тех,кто в списках. | |
| 12
- 28.08.2012 - 20:53
| очень странно. и неправильно. благотворительность - дело добровольное. может кто и от чистого сердца 50 р сдаст, а кто лишь бы так 5 тыс. | |
| 13
- 28.08.2012 - 20:55
|
0-Ёроол Гуй > я думаю, что каждый думает "хорошо, что я не на его месте". И пытается деньгами сказать судьбе спасибо за то, что пронесло. 3-Ёроол Гуй > если после этой подписи ваша фирма станет испытывать фин. Трудности и вам сократят или задержат ЗП, вам станет легче? | |
| 14
- 28.08.2012 - 20:55
| а чо от вас убудет по крохам хоть сдать? раз фирма богатая и большая | |
| 15
- 28.08.2012 - 20:56
| 8-Ёроол Гуй > Думаю, публично не [*****], а просто было бы стыдно. | |
| 16
- 28.08.2012 - 20:56
| Да уж, на госслужбе регулярно сдавали деньги, только нас не спрашивали, а сразу вычитали из зарплаты. Только, боюсь до голодающих детей Африки они не доходили... | |
| 17
- 28.08.2012 - 21:00
| 0-Ёроол Гуй > Это система. Не нравится – выходи и работай в узком коллективе или на себя. Тут дело не в прав/не прав, а в том, как есть и в том, резонирует ли как есть с тем, как ты хочешь и насколько не резанирует. | |
| 18
- 28.08.2012 - 21:01
| 17-скучно скучно >да где это видано, чтобы собирали пофамильно и под роспись? что за идиотизм? | |
| 19
- 28.08.2012 - 21:01
| А еще постоянно терроризирует звонками (достаточно хамскими) общественная организация какая-то справедливость, причем не просят, а требуют! Заколебали, мы помогаем нуждающимся адресно, без всяких посредников. Как еще это объяснять, не знаю. | |
| 20
- 28.08.2012 - 21:02
| 14-doNUTS > Вопрос не в том, что убудет, а в том, что прибудет. Человек – существо прагматичное, ничего не делает без личной выгоды (включая благотворительность, выгодоприобретателем в которой является эго). Когда по принуждению (даже если дело правое), личная выгода уходит на второй план (компенсируется личным ущербом от факта принуждения). | |
| 21
- 28.08.2012 - 21:03
| 18-Фрекен Снорк > В гос. секторе так. Идиотизм, да, соглашусь (как достаточно вольный хлебоед)), но идти вопреки системы – вам или автору оно надо? Это требует больших сил и времени, в результате выгода – моральное удовлетворение. Если это ваше, что ж, дерзайте, но может так получиться, что занявшись переделкой системы вы осознаете, что вам это совсем не нужно. | |
| 22
- 28.08.2012 - 21:03
|
11-АптекаУлицаФонарь > на то и начальство, чтобы думать обо всём и отвечать за всё. 13-4екистка > Поверь, не станет она испытывать трудности.. | |
| 23
- 28.08.2012 - 21:05
| 22-Ёроол Гуй > не верю. | |
| 24
- 28.08.2012 - 21:07
| 22-Ёроол Гуй >Дааа?? А много ли вообще начальство думает об этике в рабочее время и заботится ли о том, чтоб сотрудники ,не дай бог, не получили бы моральную травму от какой-нибудь несправедливости?) | |
| 25
- 28.08.2012 - 21:08
| Работать в гос. секторе за зарплату – это маразм, работа либо работы. Какая цель? Взятки, откаты, должности, влияние, власть, перспективы (через госсекторские "низы" добраться до сытых верхов)? Если есть такие цели – вы должны бежать впереди всех сдавать деньги под роспись, – с вашей стороны это будет безупречным поведением, которое приблизит вас к цели. Быть бунтарём только потому, что ваше эго не находит в такой форме благотворительности удовлетворения, – как это коррелирует с целями вашей деятельности? Если этим вы планируете добиться цели, что ж, тоже хороший путь. Но протест ради протеста бесперспективен. | |
| 26
- 28.08.2012 - 21:09
|
22-Ёроол Гуй > Это чистой воды совок. Кому-то совок приятен, кому-то нет. Конечно, руководству выгоднее давить на чувства масс, а сами тупо бабки считают. Но обязаловки-то нет. Кто-то сдает, кто-то нет. У моего закомого на работе на ДР сдавали по 300 рублей. Коллектив рос, стал более 60 человек, и получалис ДР уже по 2-3 раза в неделю. А раз деньги сдают - надо проставляться. В результате в офисе пьянка 2-3 раза в неделю. День готовятся к пьянке, наследующий день отдыхают. Работа встала. Сборы по 300 р отменили. | |
| 27
- 28.08.2012 - 21:10
| дык такая фигня была совсем недавно в случае с крымском. госслужащих обирали. а вы думали откуда все эти пожертования? | |
| 28
- 28.08.2012 - 21:11
| 25-скучно скучно > Опыт зато. После 5 лет в госсекторе, можно устроиться куда угодно. Никто не отказывает. | |
| 29
- 28.08.2012 - 21:13
| 28-Мария Антуанетта > Хм, я бы посмотрил с этим утверждением. 5 лет в гос. секторе – мне лично такой сотрудник не нужен, ибо он не имеет реального полевого опыта, зато горазд в формальностях, которые в частном деле, как правило, находятся на втором плане. Конечно, надо смотреть по существу на сотрудника. | |
| 30
- 28.08.2012 - 21:14
| 28-Мария Антуанетта >бред сивой,я извиняюсь, кобылы. | |
| 31
- 28.08.2012 - 21:18
| 17-скучно скучно > А при чем тут система? Это то же, как ты придешь на свадьбу и подаришь 15, кто-то 5, а кто-то 25. Далее вслух зачитаются списки гостей-дарителей с суммами для одариваемых. Когда это "денЮжки" на похороны, рождение, на хромого да косого были подчинены жесткому цензу на бюрократическом муниципальном профсоюзном уровне? | |
| 32
- 28.08.2012 - 21:18
| 26-Мария Антуанетта > Были сборы в конторе, численность сотрудников которой за неск. лет возросло с 10 до более 100 человек. Что я сделал? Я перестал сдвать деньги на ДР всем, кому ни поподя, при этом, категорически запретил собирать деньги на своё ДР. Сдавал только тем, с кем имел приятельские отношения. И ещё был второй вариант: при увеличении численности сотрудников не постеснялся и вынес на рассмотрение вопрос об отмечании ДР по отделам, мол, сдают деньги только в рамках отдела по желанию, не надо ходить попрошайничать по всему зданию. Тоже прокатило. | |
| 33
- 28.08.2012 - 21:18
|
26-Мария Антуанетта >какая прелесть)хахаха 20-скучно скучно > я думаю у автора это разовая акция. ничо не убудет | |
| 34
- 28.08.2012 - 21:19
| 25-скучно скучно > Это не госструктура. Но замашки совковые.. | |
| 35
- 28.08.2012 - 21:20
| 30-tih_online_ > сам ты бред. Я из личного опыта. | |
| 36
- 28.08.2012 - 21:20
| 31-AdelDiamond > Да при том, что в гос. секторе – это система и если ты имеешь некие цели, ради которых ты в этом гос. секторе присутствуешь (а это явно не оклад в 10 тыс. руб.), то твоя безупречность состоит в том, чтобы бежать впереди всех для того, чтобы сдать деньги первым под роспись. Это безупречность (которая не имеет никакого отношения к морали или нравственности, штука достаточно сухая и масштабная (как категория, можно долго и сложно её раскрывать и придём в результате к нативному, тому, что безупречность есть способ управления энергетическим потенциалом). | |
| 37
- 28.08.2012 - 21:21
| 0- я бы послал... и не только из жадности, но и из принципа... | |
| 38
- 28.08.2012 - 21:22
| 34-Ёроол Гуй > Ну, не гос. структура, всё равно ищи выгоды. Главное, не грейся – бесполезная трата сил. Либо ищи выгоду в таком подаянии, можешь, кстати, опереться на безупречное поведение, воспринимать такое принудительное пожертвование как жест твоего безупречного поведения, в этом и есть выгода), либо сдвигай систему, примерно как я описал в 32. | |
| 39
- 28.08.2012 - 21:25
| 33-doNUTS > Вопрос не в разовости, а в мотивах и выгоде. Автор греется, автору следует сесть и понять, почему он греется, а не идти на поводу у чего-то, что его на этой мелочи накручивает для того, чтобы потом откусить от пучка поднятых эмоций свой кусок. | |
Интернет-форум Краснодарского края и Краснодара |
