44-Изо_льда > когда я была еще неопытна и юна, помню, как рыдала, когда главбух фыркнула после разговора о служебных обязанностях и опять пригрозила увольнением. Муж, уже опытный руководитель , сказал :» Запомни: с шантажистами не договариваются! Пусть уходит! Незаменимых нет и лучше пережить трудное время в поиске, но найти и потом работать со стабильным сотрудником , а не шантажистом, который чуть что -заявлением угрожает.» Я тогда говорила, что нет , надо искать подход, надо подстраиваться и плакала,жалеючи себя . Сейчас считаю, что НЕ Надо с шантажистами договариваться . Заявление на стол - в добрый час !

47-Изо_льда >я про точечность в 2 года между детьми

48-Атти >тебе не кажется, что твой случай и случай имечки, это, эээээ, несколько разные случаи?

48-Атти >ну эту науку (с шантажистами) я постигла очень рано. Поэтому нет, никаких договоров, хочешь идти - свободен. И это работает - в 90% случаев переобувается шантажист. У меня есть приятельница, с довольно сложным характером, но надо сказать - специалист неплохой (врач). Чуть что - писала заявления и её кружили, кружили, кружили.. До тех пор, пока она не нарвалась на нового зама, который убедил глав врача, что надо подписать. Она была очень удивлена)

49-ЁлкА ТигровАЯ >2 года разницы между детьми, это "зачать в коматозе" - поверь, просто поверь)

46-Изо_льда > какой хороший, умный мальчик )))

52-Изо_льда >а, ну то есть, первый, опа, коматоз, и второй. Потом женщина пришла в себя, 9 лет пожила как человек, потом вдруг опять родила и опять коматоз, привет, четвертый?

50-ЁлкА ТигровАЯ > совершенно разные )))

48-Атти > причем это работает в обе стороны) а то бывает обязанности увеличиваются и увеличиваются, а доход не растет) тогда тоже проще уволиться и найти новую работу)

54-ЁлкА ТигровАЯ > может первые от первого мужа, а вторые от второго

53-36и6 >то, что он умный, не вызывает никаких сомнений. Уже обыгрывает деда в шахматы. Ходит в математическую школу, хочет начать учить китайский. Черт, а не ребёнок)

54-ЁлкА ТигровАЯ >именно так)) не пойму, что не так в разнице?)

58-Изо_льда > дружить со своими "врагами" правильно, но не всем подходит. У меня мадама такая. У нее в связи со зрением, пожизненная дислокация в классе - вторая парта по середине, соответственно все охломоны класса ее [s]судьба[/s] постоянные соседи по парте. Причем там такие редкостные экземпляры были. Во втором классе хлопчик развлекался тем, что крушил имущество (тетради, канцтовары, одежду) других детей. Реальный террорист. Все родители просто выли ))) и со всем этим андеграундом мое чадо умело как-то договариваться и сосуществовать на ограниченной территории ... Причем ее никто никогда не трогал )))

60-36и6 >весы?)

56-Tiziana >договариваться не равно шантажировать . В обе стороны .

50-ЁлкА ТигровАЯ >Не кажется. Заявление на стол в случае имечки -это как раз шантаж. Успешный , надо признать. Имя вздрогнула и прогнулась.

[quote=Изо_льда;48697238] 60-36и6 >весы?) [/quote]
Почти ))) близнец )))
Причем защитный функционал очень и очень развит ))) но стабильность, помноженная на дружелюбие защищают лучше )))

63-36и6 >не поверишь, но было 2 версии, близнец и весы) очень хорошо просто знаю свою подругу близнеца)

[quote=Атти;48697241] 56-Заявление на стол в случае имечки -это как раз шантаж. Успешный [/quote]
Шантаж это всегда качели по выбиванию преференций. Шантажист всегда переоценивает значимость своих "активов" и надеется на получение преференций по торгу. Как твоя бухша ))) у имячки другая история. Тетке совершенно искренне было пофиг на ту работу. Ей не платили, она не работала. Типа честный бартер. Как только ей попытались пресечь ее свободу, она плюнула и решила уволиться. Варианта шантажа не было. А если кто кого и шантажировал, так это имячко тётку )))

64-Изо_льда > верю ))) весы-близнецы ... Разницы никакой, практически )))

[quote=Атти;48697241]Заявление на стол в случае имечки -это как раз шантаж.[/quote]да какой же это шантаж, если со слов Имечки этому коню пофиг на эту работу? этот работник
и дальше будет манипулировать, тк Имечко стратила)

62-Атти > это точно) подумал, принял взвешенное решение, нашел новую работу, желательно взял отпуск и пошел попробовал и тогда уже пишет человек заявление и уходит без всяких раскачек. Меня, помню, на одной работе позвали начальники поговорить о том, что я опаздываю (прихожу в 9.30 - 9.45) и это при том, что задержки по их вине до 19 - 19.30 были нормой (они приезжали с объектов и начинали усиленно работать) и тут я им сразу и сказала, что я выхожу замуж и увольняюсь) ну уже поддостали они своими увеличивающимися обязанностями за ту же зарплату, да и правда замуж собралась) и, что интересно, та бухгалтер, которую они нашли следующую, прямо сразу им сказала, что раньше 10 на работу приходить не будет, это не сочетается с ее биоритмами) правда и она у них всего месяцев 8 проработала и свалила) потом хозяин взял на это место свою любовницу (фактически вторую параллельную жену) и там она уже им устроила чих-[filolog]пых[/filolog], потому как она была девушка с характером)

67-Изо_льда > шантаж с прогибом )

+ 68 под звездочками слово "п ы х", не знаю почему звездочки вместо него стали)

Если работа не за деньги, а проходит под графой-социальная благотворительность, то и нахрен ту работу.))

Я не согласна с тем, что при низкой зарплате можно себе позволить... пренебрежение к ней, назовём это так.
Подписался - работай. Не нравится - уходи.

72-No Pasaran >бездельника и рукожопа не замотивируешь. Если чел работает хорошо, он за любые деньги делает работу хорошо.

72-No Pasaran >возможно обещали ещё бонусы, что там у бюджетников бывает? О, отпуск к примеру оплачиваемый и больничные. Оказалось , что недостаточно для уравновешивания запросов, ну и все. И очень хочется манипулируя нарваться на увольнение, чтоб обсуждаемая в белом, а организация-[filolog]гондоны[/filolog].))

Под **-презервативы в простонародье.

Эх, я тоже на работу прихожу к 9:15-9:30, при этом я могу привести тысячу "уважительных" причин, почему именно так, на самом деле же- мне [u]так[/u] удобно и руководство уже привыкло.
Другой вопрос, что и на обед не хожу, и курить не бегаю:)
В 0: был в моей практике случай, когда девочка-кассир носила заявление на увольнение при каждом сердитом взгляде в её сторону, вот такое нежное создание, причем в обход меня.. а я одно бегала эти заявления забирать у директора и её уговаривала-успокаивала.. В один момент сказала, что если хочешь уходить-уходи. Как бабка пошептала, до главбуха "дорос" человека, недавно мне это вспоминала.С улыбкой.
К чему это я? По человеку смотреть нужно и по ситуации.
Иногда и шантажист нужен.

[quote=Silky;48697329]По человеку смотреть нужно и по ситуации.[/quote]
Да. и по начальнику этого человека. женщина-начальник
[quote=без имени;48696912]бесконечно часто[/quote]
в своем руководстве руководствуется эмоциями и предвзятостью.
Вот интересно, если бы та тетка ездила к маме в Кировскую-Псковскую область картошку сажать-копать, было бы такое же возмущение нарушением больничного режима? ) а то свой загран плесенью уже а тут ездиЕт понимаете ли.

76-Silky > сложно представить человека с такой тонкой душевной организацией в роли главбуха

Когда жили в ХМАО муж своих водителей отпускал на Большую землю съездить) точно помню, одного во Фролово Волгоградская обл. Без всяких больничных)
имхо Имечку не в актив эта тема) вредная начальница))

78-Изо_льда >там очень годный набор качеств именно для хорошего специалиста, а "тонкую душевную организация" жизнь обтесала, видимо.

79-Тот самый майор > у него тоже была бюджетная организация?

По примеру Джинни прям интересно стало: твой этот человек в чем-то уникален, что ты готова его терпеть?
Учитывая тот факт, что в вашем деле запрос клиента на специалиста очень важен.

81-Tiziana > нет.
За свою жизнь я знала только одну женщину-руководителя, которая была выше вот этого всего. Знала ее тогда в должности зам управляющего банка. Потом, знаю, она работала в должности вице-президента Сибур, потом не знаю, может уже на пенсии.

83-Тот самый майор > вот в этом большая разница) когда организация своя, хозяин может хоть всех сотрудников отпустить по очереди на сколько угодно, а в бюджете же куча народу вокруг и все бдят)

79-Тот самый майор > если бы с сотрудником что-то случилось, нужно было бы объяснить, почему он в рабочее время в другом городе

Бюджет же разный бывает. Например в детский сад или школу очередь из специалистов особо не стоит. Казалось бы, в школах и зарплаты подняли, но это всё равно значительно меньше, чем у менеджера среднего звена.

Лично я бы на месте Имечки подписала заявление на увольнение роняя тапки) ибо ещё можно и проблем себе нажить. Городок небольшой, если где то вылезет этот факт, то фсс может проверку сделать. Раньше, когда были возмещения фсс - могли в возмещении отказать, сейчас вообще прямые выплаты и нервишки пощекотать теоретически могут.