Больничный лист по БиР
 

Подскажите, пожалуйста, по БЛ. Давно уже не начисляла....
БЛ по БиР. Интересует следующие вопросы:
1. Если работница числится на 0,5 ставки у нас с авг.2019г, но можно заменить на ЗП от предыдущего работодателя, где она была на полную ставку - мы расчет производим с учетом 0,5ставки или нет?
2. Если с окт.2017г по март 2019г эта работница - будучи безработной,получала пособие по уходу за первым ребенком (оформляла ч/з МФЦ тогда сама) - можем ли мы заменить года для расчета на 2014 и 2015гг - где у нее был стаж и были начисления (больше мест работы у нее, до прихода к нам, не было) ?

Буду благодарна всем откликнувшимся

все. сама разобралась

1. так же считаем из расчета 0,5ставки (даже если на прошлой работе была целая)
2. можем, если это увеличивает сумму пособия - тем более

0,5 ставки - это если расчет будет из МРОТ. Если доходы за предыдущие 2 года были выше МРОТ, то считаете исходя из них и не уменьшаете на 0,5ставки.

И за расчетные года доход с разных мест не заменяется, а суммируется. Если 2019 будет участвовать в расчете, то берете и доход у вас, и у предыдущего работодателя, и еще если где работала по совместительству.