![]() |
ЗУП 3.0 - алгоритм расчета тарифа для работы в праздники/выходные Доброго дня! В ЗУП 2.5 настройки алгоритма находятся в Настройка параметров учета - Алгоритмы расчетов - При пересчете месячного оклада в часовую ставку использовать: Месячную норму времени по графику сотрудника, Среднее за год количество часов в месяце, Месячную норму по производственному календарю. Не могу найти аналогичных настроек в ЗУП 3.0, где они спрятаны? К тому-же по ЗУП 3.0 в анонсе указано, что "Оплата труда в выходные и нерабочие праздничные дни не только по часовой, но и по дневной ставке. ". |
0-Looking > [em]Главное меню[/em] (иконка слева вверху) - Все функции - Обработки - Начальная настройка программы. Если такой строки меню нет, нужно включить команду "Отображать все функции" в Главном меню - Сервис - Параметры. |
Чтобы оплачивать по [em]часовой[/em] ставке нужно ещё включить опцию настроек "На предприятии используется почасовая оплата труда". |
(1)спасибо большое за ответ! нашел в обработке "Начальная настройка программы" вкладку "Пересчет тарифной ставки", на ней есть три варианта - "Среднемесячное количество часов (дней) в месяце (рекомендовано)", "Норму времени по графику сотрудника", "Норму времени по производственному календарю". Получается, что законодательно допустим любой из трех вариантов? Или это как в ситуации с вычетами по НДФЛ разные трактовки законодательства контролирующими органами, разработчик программы не берет на себя ответственность занимать жестко одну из позиций, и мы сами должны принять решение - какой вариант использовать? |
3-Looking > Любой, какой удобнее, законодательно не регламентировано. Минтруд [em]рекомендует[/em] первый. |
Текущее время: 11:24. Часовой пояс GMT +3. |