ЗИК ГУ 3.0 Задание статьи финансирования через должность в штатном расписании.
 

Имеем Зарплата и кадры государственного учреждения, редакция 3.0 (3.0.25.113).

Необходимо задать статью финасирования (бюджет, внебюджет, ОМС) через должность штатного расписания.

Через "Как задано для организации" задается без проблем, через подразделение, надбавки, самого сотрудника - тоже. Но вот почему-то через должность штатки - упорно не видит.

Кто сталкивался, пнет в нужном направлении?

Тоже пробовал - не выходит.
В штатном расписании ИФ задается справочно, при формировании проводок он не обрабатывается.
Обидно, досадно...
Тоже были надежды через ШР проводки настроить...
Пишите в 1С, может в ЗГУ 3.1 сделают...

А можете привести пример, когда СФ зависит не от места работы или вида начисления, а от должности?

+(2) если всё-таки изобретёте такую должность, то кто мешает выделить её в отдельное одноимённое подразделение, в котором и задать СФ?

(2),(3) - например больница - в подразделении "Хирургия" оплачиваемом как "ОМС медицинские" есть уборщики, которые идут как "ОМС прочие" (ну вот так вот экономисты отчеты сдают, должны сдавать в такой градации), и да, конечно можно создать внутри подразделения "Хирургия" подразделение "Хирурги- прочие" (так кстати и пришлось сделать), но вводить в каждом подразделении доп-подразделение... нагромождение однако.
Выделить их всех в отдельное подразделение... опять же экономистам так неудобно.
Да и почему имея функционал разделять по финансированию через штатку - я не могу этим функционалом воспользоваться?
Не для красоты же его сделали?

(1) возможность задания "СФ" через штатку в рекламе возможностей ЗГУ 3.0 прописывалась. Так что не должна она быть чисто справочно по идее.

На 3.1 есть надежда, но лишь в перспективе.
Писал - ответили, что программа активно дорабатывается, ждите. А надо сейчас)

Здесь тему создал, думал может проглядел что)

(4) для этого и предусмотрели СФ сотрудника, которое приоритетнее СФ подразделения. Поставьте уборщику СФ и незачем выдумывать СФ должности.

(6) - тоже можно, не спорю. Просто зачем делать возможность в штатке, если она не работает?) решил ситуацию созданием отдельного подразделения внутри Хирургии. Но На мой взгляд через штатку было бы красивее.

Я не спорю, вариантов много. Но согласитесь - проще задать один раз в должности по штатке чем 12 людям отдельно?

Опять же, ведро и чайной ложкой вычерпать можно, но хочется то ковшик как минимум, раз уж он и так вроде есть. Правда дырявый)

(6)+ и о каких сложностях идет речь? Зачем тогда в штатке есть возможность выбора СФ? Для красоты?

[quote=Егор_К;42297579]Для красоты? [/quote]
Ты это в 1С вопрос задай . ;) А сюда их ответ.

[quote=Секвестр;42315762] Цитата: Сообщение от Егор_К Для красоты? Ты это в 1С вопрос задай . ;) А сюда их ответ. [/quote]

Не получится, тут материться низзя)

3.1 )

И всё-таки я не понимаю смысла в проводках по должности. Одна и та же должность может сидеть в разных подразделениях. И потом, какая ступенька в приоритете проводок должна быть у должности, т.е. что должно её забивать, и что - она?

[quote=Гена;42331154] может сидеть в разных подразделениях[/quote]
Может. Но у Госучреждений названия должностей строго регламентированы.

Например "Зам глав врача по ГО и ЧС." Оплачивается только с бюджета. "Врач-психолог" - Оплачивается вообще не из ОМС, а через субсидии.

(12) Простой пример: В отделении Хирургии помимо врачей получающих оплату из ОМС есть штат Уборщиков, получающих з/п из платных. И тут либо каждому работнику при приеме настраивать бухучет, либо внутри Хирургии завести еще одно подразделение "Прочие" и туда спихнуть. А была бы возможность в должности "Уборщик" проставить платные, и всё, не надо ни отдельно указывать, ни отдельное подразделение заводить. Ибо таких прочих почт ив каждом отделении имеется. Больше папок подразделений не всегда есть хорошо.