Оплата работ в другом подразделении
Прошу совета! Есть сотрудник, по основному подразделению получает повременную оплату, но он же выполняет различные работы в другом подразделении (типа покрасил забор, или отремонтировал двигатель) и там ему начисляют оплату фиксированной суммой. Как проще поступить, внести его ещё раз как внутреннего совместителя (хотя у этого совместителя тогда не будет основного оклада и как тогда сделать документ "начисление з/пл"? ), или как-то можно обойтись без нового внутреннего совместителя? | 