Показать сообщение отдельно
- 28.08.2017 - 08:55
185-Шухер >О статье
Со многими вещами в ней я согласен. С основной мыслью так точно согласен: проводите больше времени со своими близкими !
Никто и никогда не вернет времени, проведенного за важными делами. Они могут быть действительно важны, но гораздо чаще им придается такая значимость (со стороны руководителей), которой на деле они не обладают. Мотивы здесь просты: вызвать у работника чувство вины, противопоставления себя коллективу и в конечном итоге - управлять человеком. В статье также верно сказано: сколь бы ты не был значим и важен - замена найдется, и очень быстро. Эта замена может быть не такая качественная, но в любом случае на освободившееся место кто то сядет. А вот для ваших близких вы незаменимы, это реально так.
В целом я даже не вижу большого повода тут что то обсуждать, в статье все совершенно очевидно.
Хотите возразить - с удовольствием послушаю. Только пожалуйста без пропагандистских клише.